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在我国法律上什么是劳动合同的特征呢？

2024-07-07 10人已浏览

张神兵律师合伙人

广东律参律师事务所

擅长：刑事辩护、民事诉讼

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专业分析

根据相关规定，就什么是劳动合同的特征如下： 1、劳动合同有以下特征：（1）主体特定，一方是用人单位，一方是劳动者；（2）内容具有劳动权利和义务的统一性和对应性；（3）客体单一，即劳动行为；（4）是诺成、有偿、双务合同；（5）往往涉及第三人的物质利益关系。 2、劳动合同的内容，根据《劳动合同法》第17条第1款的规定，劳动合同必备条款包括：（1）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（2）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（3）劳动合同期限；（4）工作内容和工作地点；（5）工作时间和休息休假；（6）劳动报酬；（7）社会保险；（8）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（9）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。根据《劳动合同法》第17条第2款的规定，劳动合同除了上述必备条款外，还可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

法律依据

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