受什么伤害劳动者才能认定为工伤
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以下情形劳动者受到伤害,应当认定为工伤:因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>劳动者休息受伤工伤可以被认定吗?
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一、劳动者休息受伤工伤可以被认定吗? 职工在休息期间,在生活区受伤,不能认定工伤。 根据《工伤保险条...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对员工受伤劳动者能做工伤认定吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师|专职律师,3年经验在线咨询在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|合伙人,19年经验在线咨询劳动者受到事故伤害能否做工伤认定?
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职工遭受事故伤害,是否工伤,按是否工作原因确定,只要是因为工作原因遭受事故伤害的,无论受伤轻重,均应认定为工伤。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工...
河北在线咨询顾问团咨询我>>劳动者受伤后做工伤鉴定的时间规定
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工作中受伤1年内,劳动者可以申请工伤认定。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>派遣工因工受伤可以申请工伤认定吗劳动者
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劳务派遣工因工受伤,派遣单位应当依法申请工伤认定,用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作。也就是说,...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工受伤劳动者能做工伤认定吗,律师怎么看
交通事故负全责能认定工伤吗
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邵肖锋律师| 专职律师,14年经验 在线咨询员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询工伤后多久可以做伤残鉴定
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动者员工在单位受伤不能认定为工伤怎么办
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第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者受伤后未做工伤认定和伤残等级鉴定劳动者是否还享受工伤保险
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如果劳动者受工伤后,按照法定程序做了工伤认定和伤残等级鉴定,那么劳动者应当收集证据到劳动仲裁委员会申请仲裁。如果劳动者在受伤后没有做工伤认定和伤残等级鉴定,那么劳动者已经失去享受工伤保险待遇的资格。根...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工受伤劳动者能做工伤认定吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
义务献血员工受伤,因志愿者意外受伤能认定工伤吗
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一般来讲,志愿者参与公益服务活动,虽然不会与相关组织产生劳动关系关系,不符合工伤认定前提,但我国工伤...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>员工发生工伤劳动者该如何做?
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发生工伤后,第一步肯定是先到医院治疗。 第二步是考虑私了还是按照工伤赔偿的法定程序进行。 如果是按照...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动者发生工伤后如何做工伤鉴定
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职工发生工伤后,应当由单位在三十日内去向社保行政部门申请工伤鉴定。工伤职工经治疗伤情相对稳定后,则可...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>认定工伤的流程
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询工伤认定需要本人去吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到员工受伤劳动者能做工伤认定吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
受伤的工伤者如何做工伤认定?
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受伤职工做工伤认定流程: 1、向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请; 2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定劳动者受伤工伤是否受伤是按工伤认定的条件
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工伤鉴定一般由单位自事故伤害发生之日起30日内申请。员工受伤不一定是工伤,工伤的前提是劳动关系,如果员工和雇主之间没有劳动关系,那就不是工伤,有劳动关系,也需要满足工伤的条件。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>员工受伤应该怎么做才能认定工伤?
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个人解除劳动合同的,只给予一次性就业补助金和医疗补助金。不能继续按照70%开工资了,也不能直接转正。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>村委会聘用的劳动者受伤,是否能认定为工伤?
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村委会是村民自治组织,不具有用工主体资格,工作人员与村委会不是劳动关系,不适用劳动法规,不算工伤。村...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动仲裁委员会受理工伤认定吗
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若劳动仲裁无法判定是否构成工伤,则申请人应依照法律规定向社会保险管理机构递交工伤认定申请书。在此情况...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤认定书是自己拿吗
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者务工受伤治疗延误,能否认定为工伤?
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你虽然受伤后一周才入院治疗,但是如果确实是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到的伤害,应当认定为工伤。根据《工伤保险条例(2010修订)》第条、第条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>2022年受伤劳动者个人是否能工伤认定的
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1、劳动者受伤,用人单位未申请的,受伤的个人能申请工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工受伤劳动者能做工伤认定吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤员工的劳动能力鉴定怎样做
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职工因工受伤进行工伤认定后,工伤医疗期满或在工伤医疗期内治愈、伤情稳定后,应到区县劳动鉴定委员会进行...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询劳动者腰部受伤工伤认定怎么写
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建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>通过劳动能力鉴定和工伤认定后还能做工伤认定吗
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根据《工伤保险条例》第30条,你可以享受工伤保险待遇,向工伤保险机构报销住院花费的费用,可以要求后续的治疗费用从工伤保险基金中支付。2.根据《工伤保险条例》第28条,自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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