应届生怎么交社保

2023-12-18 38人已浏览

王焕坤律师专职律师

广东天穗律师事务所

擅长：公司法、合同纠纷、债权债务

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专业分析

应届生交社保流程如下： 1、需要确认所在的单位是否缴纳社保。 2、如果有需要提供个人身份证、就业合同、银行卡等相关材料给单位的人力资源部门，以便办理社保手续。 3、如果单位没有缴纳社保，可以自行前往当地社保局办理个人社保账户，需要提供身份证、户口本、银行卡等材料。 4、每月缴纳社保费用时，可以通过银行转账、支付宝等方式进行缴费。记得按时缴纳，以免影响社保待遇的享受 5、定期查看个人社保账户，确保缴费记录正确无误。希望以上指南能帮助你顺利缴纳社保，享受相应的社会保障待遇。交社保的好处： 1、医疗保险如果您按最低比例缴纳医保，大概每月返到您医保卡上的钱约为80元左右，一年接近1000元，而且，您如果生病住院，报销比例为80%左右，大病医疗报销更为可观，高的可达20万左右 2、生育保险女职工连续交满六个月，生小孩儿有相关的补贴和报销政策，大概10000多元。如果夫妻双方中，只有男方交纳生育保险的，可享受定额补贴。 3、失业保险失业保险的办理需要满足两个条件：第一，连续缴费一年以上。第二，公司提出解除劳动合同的。失业金为最低工资标准的70%，失业期间个人的医保费用由社保局支付 4、工伤保险凡是在工作期间，工作岗位上受到的伤害，可以以工伤的名义报销。养老保险：很多人说养老金交得多，实际退休的时候拿得少。其实他们在计算养老金的时候，忽略了一点：养老金最终是以本人退休年份的社平工资做为养老金计算依据。综上所述，社保是国家的民生福利政策，覆盖我们工作入职、生病住院、结婚生娃、退休等等重要时刻，是我们最基础的保障。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应在自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。劳动者未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费，如果用人单位未能按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。

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