在合同解除后竞业限制还可以竞业生效吗
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在劳动合同解除后竞业限制约定生效,但竞业限制期限最长不得超过两年。在此期间签订竞业限制协议的劳动者不...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>没有规定竞业限制可以限制竞业吗?
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没有签订竞业限制无法限制劳动者竞业。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对竞业限制合同有效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制期限是几年
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询什么是竞业限制? 竞业限制在职期间有效吗
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竞业限制约束的是离职之后,在职期间要求无效。 签订了竞业限制条款的劳动者在与用人单位解除合同之后,经过两年后便可重新从事类似的工作而不需要承担违约责任。这是法律强制规定的时间限制,如果用人单位在与劳动...
山东在线咨询顾问团咨询我>>集体合同有没有竞业限制
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集体合同可以有竞业限制。集体合同是劳动合同的一种,根据《劳动合同法》第二十三条、第二十四条,用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>保密合同里约定约定竞业限制有效吗
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用人单位与劳动者依法在保密合同里约定竞业限制条款是有效的。用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
竞业限制合同有效吗,律师怎么看
股东有法定竞业限制义务吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验 在线咨询什么是竞业限制义务
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询竞业限制相关法律法规
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同规定竞业限制期限过长有效吗
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《》若干问题的意见第十三条规定,当事人对条款约定不清的处理当事人仅约定劳动者应当履行竞业限制义务,但未约定是否向劳动者支付补偿金,或者虽约定向劳动者支付补偿金但未明确约定具体支付标准的,基于当事人就竞...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>保密合同里的承担竞业限制有效吗
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保密合同里约定竞业限制有效,我国法律规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对竞业限制合同有效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同上的竞业限制限定
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在劳动合同中订立竞业限制条款应由单位与劳动者协商达成一致,且注意竞业限制的年限一般不能超过两年,超过...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同法竞业禁止与竞业限制有区别吗
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劳动合同法竞业禁止与竞业限制有区别,竞业禁止与竞业限制的区别如下: 1.义务的性质不同:前者是法定义...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>竞业限制合同一定要约定限制期吗
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竞业限制合同一定要约定限制期,但不得超过两年。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>竞业限制期间补偿标准
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询竞业限制义务的成立条件
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到竞业限制合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
竞业限制协议有效吗,竞业限制协议的生效条件有哪些
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所谓竞业限制协议是指用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者签订的,约定劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>能有效延长竞业限制期限吗?
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不能延长竞业限制期限。根据法律规定,在解除或者终止劳动合同后,与用人单位签订竞业限制条款的劳动者不可以到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位从业,竞业限制时间不得超过两...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>拒绝签订合同的竞业限制协议有效吗
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竞业限制是否可以拒绝签订,首先要看是不是属于应该签订竞业限制协议的人员。 竞业禁止的人员仅限于以下这些人,用人单位不得对普通员工随意约定竞业限制义务。 1、对负有保密义务的劳动者; 2、用人单位的高级...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制条款,竞业限制是指
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竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>竞业限制()
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1、对于负有保密义务的劳动者,用人单位与劳动者可以对竞业限制进行一个约定,可以约定在竞业限制的期限内...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
竞业限制补偿金是什么意思
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询保密义务和竞业限制的区别
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苏明明律师| 专职律师,4年经验在线咨询2022年合同解除后竞业限制生效吗
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在劳动合同解除后竞业限制约定生效,但竞业限制期限最长不得超过两年。在此期间签订竞业限制协议的劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位就业,也不得自己开业生产、经...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制是什么?竞业限制有哪些,竞业限制可以指定竞业单位吗
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竞争限制可以指定居业单位。我国法律规定,竞业限制的人员仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域和期限由用人单位和劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律法规...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到竞业限制合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
同行业财务岗位有竞业限制吗
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如果单位觉得该劳动者掌握单位核心机密,可以要求竞业限制。根据规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>竞业限制人员补偿费如何规定
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询同行业财务有竞业限制吗
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同行业财务岗位涉及商业秘密的,用人单位与其约定了竞业限制,有竞业限制。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业禁止合同与竞业限制合同有什么区别
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竞业禁止合同是合同的一种,由于它所限制的是劳动者的自由择业权,故它与一般的合同有本质上的不同。竞业禁止合同又叫“不竞争合同”,是指雇主与劳动者双方之间订立的用以约束其雇员在职或离职后一段时间内不得与雇...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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