单方面解除劳动合同劳动者可以单方面解除劳动合同
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劳动者可以单方面解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>经济性裁员被解除劳动合同属于合法离职吗
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经济性裁员强制解除劳动合同不合法,裁减人员方案经向劳动行政部门报告后才可以裁减人员。用人单位违法裁员...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对经济性裁员是否可以单方面解除劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
商铺违约如何单方面解除合同
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询经济性裁员,双方协商签字解除劳动合同后可以申请劳动仲裁吗
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申请是你的权利,但是滥用可以被驳回。经济性裁员双方协商,你要是不同意可以不签字。...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>员工单方面解除劳动合同公司如何解除合同
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公司员工可按照下列程序来单方面解除劳动合同: 1、依法行使单方面的合同解除权; 2、员工与用人单位办...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位裁员可以进行经济性的裁员吗?
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1.企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的。 2.其他因劳动合同订...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
经济性裁员是否可以单方面解除劳动合同,律师怎么看
单方面解除合同需要赔违约金吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询是否可以单方终止合同
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同未到期用人单位可以裁员吗,经济性裁
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如果劳动合同未到期,根据《中华人民共和国和劳动合同法》第四十一条规定,因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>个人患病住院单方面解除劳动合同是否可以获得双倍经济
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因病不能上班公司单方面解除劳动合同的,且在医疗期后解除的,需要支付经济补偿金;如果是医疗期内解除,是违法解除劳动合同,需要支付双倍的经济补偿金。 《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对经济性裁员是否可以单方面解除劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
可以单方面解除合同吗,如果合同已经解除
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在符合一定条件下可以解除,加盟在法律上属于特许经营,签订合同需要遵守关于特许经营的法律规定,在加盟商...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除劳动合同怎么单方面
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用人单位有下列情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同:未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人单位的规...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>要是单方面解除经济合同有哪些后果
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经济合同解除的法律后果有: 1、双方协商同意解除合同的,造成的损失由有过错一方承担责任,但依法可以免...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询协商不一致能否解除劳动合同
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到经济性裁员是否可以单方面解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司裁员是否可以解除劳动合同并要求支付经济补偿金
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首先,公司裁员要符合法律规定的程序,裁员二十人以上或不足二十人但占职工总数百分之十的,单位应提前三十日向工会或全体职工说明情况,听取意见后,方案经向劳动部门报告,才可以裁员。其次,裁员的话,应当支付您...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>经济性裁员解除劳动合同的如何计算补偿金?
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因经济性裁员解除劳动合同的经济补偿金的计算公式: 经济补偿金=工作年限×月工资...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>单方面解除劳动合同怎样仲裁?
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1、首先申诉人应在权利被侵害之日起1年内,向劳动争议仲裁委员会书面提出申请。2、自当事人提交符合填写要求的申诉书之日起7日内,仲裁委员会将作出受理或者不予受理决定,并在作出决定之日起7日内通知当事人。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>单方解除劳动合同员工可以撤销劳动合同吗
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单方解除劳动合同的,如果还未办理解除的手续,经当事人之间协商一致,可以撤销。或者解除的意思表示还未到...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>三年合同未满,可以单方面解除劳动合同吗?
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法律规定公司与劳动者解除劳动合同的,必须符合法律规定的条件,否则的话就属于非法解除劳动合同,是要承担...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动者单方解除劳动合同可以要求经济补偿金吗单位是否可以拒绝支付
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劳动者可以单方解除劳动合同,并且可以主张经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位经济性裁员的补偿是否计入劳动合同的?
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1、《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条规定了用人单位规模以上裁剪人员的法定程序:“提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者全体职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到经济性裁员是否可以单方面解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
裁员是劳动合同解除吗劳动合同解除程序
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是的。《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的,应当向劳动者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询单方面解除劳动合同, 是否属于劳动者经济补偿金的侵权行为
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。 1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>甲乙双方单方解除合同后,是否可以单方面解除合同
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出租人单方面可以解除合同的情况有哪些呢?根据我国法律及相关司法解释规定,以下情形,出租人可以单方解除房屋租赁合同: (一)承租人未按照约定的方法或者租赁物的性质使用租赁物,致使租赁物受到损失的 (二)...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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