企业破产清算如何补偿员工?
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公司破产的,也应当支付劳动者的工资和补偿金。补偿金的计算方法主要是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
国企破产清算员工补偿办法是哪些
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公司破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为工作满一年的给一个月补偿金,员工应得收入的支付顺序如...
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公司清算时员工如何补偿
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员工能否申请公司破产清算
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破产员工到公司清算到公司清算有补偿吗
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公司破产清算对员工有补偿,主要是终止劳动合同补偿金。其它涉及拖欠劳动者工资和社会保险费的,应予兑现及补缴,社会保险以养老保险为主。公司破产清算以兑现拖欠劳动者工资和补缴社保保险费为第一顺序、第二顺序为...
公司破产,公司清算时,如何补偿员工
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请参考以下:对于用人单位而言,根据辞退员工需付出的代价不同有以下四种类型:一、需支付辞退员工赔偿的情...
破产清算赔偿员工标准
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破产清算赔偿员工的标准如下: 1、员工在公司每工作一年,就补偿其一个月的工资; 2、六个月以上不到一...
不明白,就问一问
产清算员工有补偿吗,律师怎么看
辞退员工补偿标准2021怎么算
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企业破产清算后的债务如何清偿
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按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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公司清算破产对员工的补偿
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公司清算破产员工补偿可以按以下标准计算:1、每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金;2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿;3、劳动者月工资高...
员工清算 会有赔偿吗
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有补偿的,每工作一年支付相当于一个月的工资作为经济补偿金。...
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破产清算员工补偿怎么算,法律的规定是什么
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公司倒闭,进入破产清算程序之后,员工工资将优先支付。满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月...
公司清算破产对员工的补偿标准是什么
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公司清算破产员工补偿可以按以下标准计算: 1、每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金; ...
企业破产清算如何发放员工经济补偿金
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公司破产的,也应当支付劳动者的工资和补偿金。补偿金的计算方法主要是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
强制清算和破产清算的区别
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员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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非破产清算企业对员工什么补偿?
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非破产清算用人单位与劳动者解除劳动关系,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
公司破产清算员工补偿金如何赔付?
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1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。2、公司欠劳动者的应当划入员工个人账户的基本养老、医疗保险费用。3、法律及行政法规规定应当支付给劳动者的补偿金。员工应得收入的支付顺序:职工的工资和医...
企业破产清算时员工补偿金算法律规定有哪些
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如果是公司的员工,公司倒闭,进入破产清算程序之后,员工工资将优先支付。即公司财产变卖之后,优先支付员工工资。如果变卖之后的款项仍不能路额支付员工工资,将由政府财政列支。 补偿金计算标准:满一年支付一个...
公司做清算员工能拿到经济补偿金吗
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根据我国有关法律的规定,由于用人单位被依法宣告破产的或者被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决...
工厂搬到有没有工领清算补偿?
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申请劳动仲裁的。...
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单位倒闭怎么补偿员工
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破产清算职工安置的劳动争议?
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公司清算分离职员工怎么赔偿, 公司清算分公司清算分立员工怎么补偿
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与解除劳动合同一样。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工...
员工领取补偿工资后可以汇算清缴吗
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汇算清缴辞退福利算职工薪酬的。如果是我国的用人单位想要辞退劳动者的,此时是需要满足法定的辞退的条件才可以辞退的,如果是非法辞退的,此时是会给劳动者造成一定程度上的利益的损害的,用人单位应该按照规定向劳...
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清算出现了非破产清算企业怎么赔偿员工
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非破产清算对员工一般不会赔偿,但会给予经济补偿。经济补偿需要以劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
流产离婚女方有补偿吗
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怎么对员工进行清算解除员工补偿金
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公司清算时,员工解除劳动合同,而且是主动离职,那么公司不支付经济补偿,不是员工主动离职情况下,公司要支付经济补偿,而且在办理完离职手续后,公司就要付清经济补偿。...
公司清算需要给员工经济补偿金吗
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根据我国有关法律的规定,由于用人单位被依法宣告破产的或者被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,进行公司清算的,应当支付劳动者经济补偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下...