劳动法规定国家对什么实行特殊劳动保护
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劳动法规定国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护,未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>未成年工特殊保护有哪些,未成年工劳动保护的规定
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未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。对未成年工特殊劳动保护的措施有: (1)上岗前培训。未...
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未成年保护的法律什么时候实施
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练达律师|专职律师,4年经验在线咨询特殊工种有哪些
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陈丽霞律师|专职律师,8年经验在线咨询女职工特殊劳动保护有什么规定?对女职工实行特殊劳动保护的规定?
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女职工特殊劳动保护有什么规定,《根据宪法》、《妇女权益保障法》、《女职工禁忌劳动范围的规定》等法律、法规和政策,对女职工实行特殊劳动保护的规定主要包括以下几个方面: (1)男女同工同酬。《宪法》规定:...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>未成年人特殊劳动保护什么叫特殊劳动保护
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未成年特殊劳动保护: 一、上岗前培训。未成年工上岗,用人单位应对其进行有关的职业安全卫生教育和培训。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>国家关于未成年工和女职工的规定
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国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护,律师怎么看
未成年保护法是哪一年
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张伯乐律师| 专职律师,6年经验 在线咨询未成年人保护法多少岁
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询非国家工作人员有渎职罪吗
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询请问劳动法女职工和未成年工特殊保护是哪些?
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(1)国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 (2)禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 (3)不得安排...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>未成年工特殊保护有哪些,未成年工劳动保护的规定
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一、未成年工特殊保护有哪些(一)对用人单位的要求用人单位到所管辖的劳动行政部门领取《未成年工登记表》和《未成年工健康检查表》,经登记、体检后,由劳动行政部门核发《未成年工登记证》。(二)体检要求市政、...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
国家对特种劳动保护用品实行哪些管理?
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对于你咨询的特种劳动保护用品实行什么管理这个问题简单的来说,劳动防护用品是指由生产经营单位为从业人员...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动法对女职工的保护规定,女职工劳动保护规定
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现在有许多劳动者都有这样一个问题,女职工有没有特别的保护规定 答案是肯定的,我们国家对于女职工是有特...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我国法律关于怀孕女职工的特殊保护
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我国法律关于怀孕女职工的特殊保护主要体现在三方面。分别是劳动合同关系的特殊保护、工作内容的特殊保护、...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>职工医保能给家人用吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询一般自首和特殊自首的区别
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
《中华人民共和国劳动法》规定国家对什么实行特殊劳动保护
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《中华人民共和国劳动法》规定国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>国家规定对女职工进行特殊保护,采取什么样的劳动措施?如何保护?
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根据《劳动法》、《女职工劳动保护规定》(国务院令第9号)等规定,对女职工进行特殊保护的内容是两个方面内容,一是规定一定的禁忌劳动范围,即禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动以...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对未成年工女职工实施
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劳动法对女职工和未成年工的特殊保护: 《劳动法》第五十九条, 禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 第六十条, 不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>未成年工是指多少岁未成年工的特殊保护标准是什么
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一、未成年工的年龄: 《未成年工特殊保护规定》第二条规定,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>我国专门对未成年人进行特殊保护的法律有哪些
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我国专门对未成年人进行特殊保护的法律有: 《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成...
覃永雄律师| 专职律师,30年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询实名认证不小心弄成未成年怎么办
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询对女职工实行特殊劳动保护, 有哪几条规定? 为什么女职工不得从事?
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答:对女职工实行特殊劳动保护,有以下几条规定:1、禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动;2、不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>我国对未成年工的法律保护有哪些?未成年人有哪些特殊劳动保护措施
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未成年工:是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。 为了保障未成年工的正常发育和继续组织他们完成文化技术学习任务,一般对未成年工实行缩短工作日制度,并且不得安排未成年工从事加班加点和夜班工作、对于某些...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女职工可以享受哪些特殊保护
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劳动法中的规定: 《劳动法》第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>未成年子女抚养费标准
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赵飞律师| 专职律师,6年经验在线咨询对女职工实行特殊劳动保护的规定有哪些?法律对女职工是怎样规定的
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《根据宪法》、《妇女权益保障法》、《女职工禁忌劳动范围的规定》等法律、法规和政策,对女职工实行特殊劳动保护的规定主要包括以下几个方面:(1)男女同工同酬。《宪法》规定:国家保护妇女的权利和利益,实行男...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>有什么影响劳动法作为国家对职工的特殊保护
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劳动法规定国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护,未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。...
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