辞职只有劳动合同, 没有签劳动合同怎么办
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主动辞职但没签过劳动合同员工还是需要根据原有约定发放工资。违反提前30天书面通知的规定,因此给企业造...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>辞职后没有解除劳动合同也没有离职怎么办
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辞职时没有解除劳动合同的,劳动者可以要求用人单位与其解除劳动合同,向其出具解除或者终止劳动合同的证明...
黄辉律师|团队负责人,16年经验咨询我>>针对没有劳动合同怎么辞职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询没有劳动合同怎么辞职?
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根据《劳动合同法》关于辞职程序的规定,正式员工应当提前30天书面通知用人单位,终止劳动合同。劳动者应当在试用期内提前三天通知用人单位,劳动合同可以终止。特别提醒,辞职是劳动者的权利,只要按照法律程序辞...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同法有没有有规定应该辞职不辞职
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劳动者不再去原工作单位进行工作且没有告知原单位,且用人单位管理人员也没有向劳动者发出解除劳动合同的通...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职没有劳动合同和签订劳动合同违法吗
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辞职说要排队没有劳动合同是违法的,因为劳动者有合法解除劳动合同(离职)的权利。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有劳动合同怎么辞职,律师怎么看
没有签合同辞职不批怎么办
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询公司没有签劳动合同怎么办
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没有劳动合同怎么辞职
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员工无劳动合同,辞职方式:与用人单位协商解除劳动关系;提前30天书面通知用人单位解除劳动关系,试用期内提前3天通知用人单位;用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一,劳动者单方面解除劳动关系;其他。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同怎么辞职?
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因为用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面劳动合同,如果不签订,劳动者有权要求支付双倍工资。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有劳动合同怎么辞职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职不批该怎么办没有签劳动合同
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没有签订合同,说明用工方违反法律规定,劳动者可随时宣布辞职,并要求用工方支付经济补偿。没有签订劳动合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同辞职有没有违约责任
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劳动合同辞职是否有违约责任,分情况。 1.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工厂不让辞职,也没有劳动合同怎么办
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最好先去要合同,根据《劳动合同法》规定把合同要到手,否则维护你自己权益时,没有证据很难办。然后再提辞...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询不签劳动合同被辞退怎么补偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到没有劳动合同怎么辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同辞职怎么辞
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收集书面通知辞职的证据即可,如没有签订劳动合同,随时可要求辞职。如果签订,在试用期内,提前3天书面通知辞职;过了试用期或没有试用期,则提前30天书面辞职。到期后可依法辞职并要求支付全额工资。 如果公司...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>辞职没有合同,没有劳动合同,怎么办
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首先,公司没有与你签订劳动合同,当然是违法的。 如果现在要补签劳动合同,是可以的。但是你要注意一个问题,劳动合同签订日期,这个很重要,你最好写你补签的时间,而不要写你刚到公司工作的时间。签订日期与劳动...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职没有劳动合同
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一,辞职与有无劳动合同无关.二,辞职条件; 1,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同; 2,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>辞职没有通知怎么办理劳动合同解除
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员工离职必须办理离职手续并解除劳动合同,如不解除则还是属于公司员工。在员工依法办理离职手续后,用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>饭店服务员辞职没有劳动合同
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劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤没有签订劳动合同怎么赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询没有签订劳动合同应该怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有劳动合同辞职
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公司应在员工入职后一个月内与员工签订书面劳动合同。如果他们没有签订书面劳动合同,他们应该从第二个月开始支付员工双倍的工资。试用期内,员工可以提前3天以书面形式辞职。试用期过后,员工应提前30天以书面形...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同,辞职
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一,辞职与有无劳动合同无关. 二,辞职条件; 1,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同; 2,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有劳动合同怎么辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后没有办理解除劳动合同
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员工离职必须办理离职手续并解除劳动合同,如不解除则还是属于公司员工。在员工依法办理离职手续后,用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位没有签订劳动合同怎么补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询没有签劳动合同怎么辞职?
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没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系,而不用提前30天。 员工办理离职手续的流程是什么 第一,离职管理 派遣员工因病或因事辞职时应提前30日向用人单位提出申请,辞职申请...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同怎么去辞职
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无劳动合同辞职方式: 协商解除劳动合同; 2、提前30天通知用人单位解除劳动合同; 3、在法定情况下,劳动者可以直接解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动...
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