雇主出去旅游要不要给阿姨工资
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这需要看保姆与雇主之间的协议合同是怎么签订的,按照合同里的约定来确认是否支付,如果你们之间约定的工资...
阿姨炒菜油溅到脸上雇主要赔偿吗
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在此背景之下,一旦烹饪过程中的油火迸溅至厂房工人们脸部,通常情况下,此种状况将促使雇主对此进行补偿。...
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叔叔阿姨想继承爸爸的遗产怎么办
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年假工资怎么核算
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保洁阿姨因病休假扣多少工资
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机关事业单位工作人员病事假工资处理办法一、病假期间扣发规定: (1)月内累计病假11天及以上或连续病假半个月及以上者,扣发当月“月奖金余额”和“其它”。 (2)工作年限不满十年人员,病假超过2个月的,...
保洁阿姨受伤了怎么算工伤
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保洁阿姨受伤,属于以下情形之一的,算工伤:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的...
钟点工阿姨节假日规定
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如果是与用人单位存在劳动关系而按小时制计算报酬的“钟点工”,则适用《劳动法》调整,应享受法定节假日待...
不明白,就问一问
雇主外出度假阿姨工资怎么算,律师怎么看
员工请病假工资怎么计算
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1天病假扣工资怎么算
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股东虚假出资怎么办
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55岁阿姨是阿姨还是留工呢
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本质上是劳动合同关系,但是劳动法上规定视同劳务关系处理,主要是考虑法定社保五险一金是否需要缴纳的问题。但是,这并不是说,在单位发生的一切事情劳动者要自行承担,这一点要说明。...
做饭的阿姨下班骑车摔伤雇主有责任吗
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无关,雇佣关系不是劳动关系。就算是劳动关系,下班途中自己摔伤,自己的责任,也不算工伤。...
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保姆在雇主家度假不干活应发工资吗
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保姆在雇主家度假不干活是否应发工资,需要分情况讨论: 1、首先,根据双方签订的合同来说,虽然不是劳动...
2023东家暴打阿姨,阿姨该怎么让东家赔偿
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未造成伤情的,可以调解解决;造成轻伤及以上伤害的,涉嫌故意伤害罪,警方侦查完 毕会移送检察机关审查起...
阿姨快要生孩子了,那么合同工哺乳假有工资吗?
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1:保胎假,工资按照病假发符合计划生育规定的怀孕女职工,经医师诊断出具证明,需要保胎休息的,其假期工...
五一后离职五一假期算工资么
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社保年度工资申报表怎么申报
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雇主家司机出,雇主家务工钱怎么算
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误工钱,还是出事前雇主应支付的务工钱,建议你说明白。这是两个截然不同的请求。...
阿姨生孩子不久那么福建产假工资是多少
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女职工生育的,享受产假98天(其中包括产前15天);难产的增加15天,多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天其中,合法生育的,延长产假至158日至180日 国务院 《女职工劳动保护特别规定》 第七条女...
55岁阿姨打工是劳务雇佣还是劳动合同
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劳动合同关系是指劳动者为用人单位提供劳动,并从单位获得报酬形成的一种相对稳定的关系。劳动关系是长期的、稳定的,劳动者隶属于用人单位,受其管理和约束,要求劳动者要遵守用人单位的各项制度,服从用人单位的工...
钟点工阿姨在工作时受伤算工伤吗
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钟点工在工作期间受伤一般情况下属于工伤,可以依法要求派遣单位或用人单位进行赔偿。但基于约定为雇主完成...
我阿姨被烧伤了,对于烧伤工伤二度怎么处理啊?
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1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工...
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节假日三倍工资算4倍吗
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被主管乱扣工资怎么办
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婚假制度和工资怎么算?
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1.在婚假和路程假期间,工资照发,也就是说,带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的,除了享受规定的最多3天的婚假外,晚婚会额外得到7天假期的奖励。 2.婚假期间的工资应当按这样的原则确定...
阿姨公司股东危机抽逃出资合法吗
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抽逃出资罪不适用于注册资本认缴制公司。注册资本认缴制是工商登记制度的一项改革措施,对按照法律、行政法规和国务院决定需要取得前置许可的事项,除涉及国家安全、公民生命财产安全等外,不再实行先主管部门审批、...
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放假给雇主发工资给保姆怎么样
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这要看他们是如何约定的。如果他们有约定,雇主不在家,保姆放假,扣工资,按照约定执行。...
雇员受伤雇主如何承担责任
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阿姨快要生孩子了,那么老公请陪产假要扣工资吗?
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妻子合法生育的,陪产假期间,享有工资或者生育津贴。根据《计划生育法》和各地《人口与计划生育条例》的规定,女职工合法生育的,给予配偶一定天数陪产假,具体时间由各省、直辖市、自治区规定,陪产假期间,一些省...
阿姨被家暴想离婚,财产如何分配,对方让我阿姨净身出户
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属于夫妻共同财产的可以主张平均分配,家暴受害方可以主张精神损害赔偿...