对回迁房感兴趣,请问下回迁房收房流程的详情
图文23人已浏览
根据相关法律,关于回迁房收房流程如下 土地证的办理是由当地土地管理局办理的,不是想办就办的.也就是说...
法律内部感兴趣,请问下法院执行局内设机构详情
图文14人已浏览
(1)执行本院发生法律效力的民事判决、裁定,以及刑事判决、裁定中的财产部分; (2)执行法律规定的仲...
针对对劳动法感兴趣,请问下08年劳动法的具体情况,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动者在什么情况下不能签合同
视频727人观看
什么情况下员工可以解除劳动合同
视频1,142人观看
对法律感兴趣下故意伤害的矛盾主体综述
问答584人已浏览
一下是取保候审到开庭审理的内容。 《最高人民法院最高人民检察院公安部国家安全部关于取保候审若干问题的规定》第三条对犯罪嫌疑人、被告人决定取保候审的,不得中止对案件的侦查、起诉和审理。该《规定》第二十四...
对法律感兴趣,请问下仲裁撤销与法院审查是怎样的呢
图文18人已浏览
根据相关法律,对于仲裁撤销与法院审查的具体情况如下的审查内容、审理期限、处理方式和法律文书适用等都有...
劳动合同法第97条的具体情况
图文17人已浏览
合同解除后债权债务如何处理?我国法学界有不同认识。一种观点认为,合同解除具有湖及既往的效力。既合同解...
不明白,就问一问
对劳动法感兴趣,请问下08年劳动法的具体情况,律师怎么看
合法解除劳动合同的情形有什么
视频868人观看
劳动合同一年一签合法吗
视频7,536人观看
2020年劳动法辞退赔偿标准
视频1,428人观看
08年新劳动法条款
问答584人已浏览
08年新劳动法条款: 根据《劳动合同法》的相关规定 第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的...
08年劳动法新规定
问答584人已浏览
1,08年后没有补签劳动合同,你有权要求签无固定期限劳动合同,并要权要求单位支付双倍工资; 2,解除劳动关系,你只需提前30天书面通知用人单位即可,并不需要单位批准; 3,你有权要求单位补缴社会保险;...
针对对劳动法感兴趣,请问下08年劳动法的具体情况,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
对质押感兴趣,请问下解除质押是利空吗
图文25人已浏览
质押属于担保物权中的一种。就是上市公司的最大控股股东把他持有的股票(股权)当作抵押品,向银行申请贷款...
申请确认劳动关系的具体情况
图文196人已浏览
1、劳动者应劳动保障行政部门工伤认定要求所需,要求确认劳动关系。 2、劳动者为补缴社会保险而要求确认...
对行政强制感兴趣,请问下行政强制法期限日多久呢
图文19人已浏览
根据相关法律,对于行政强制法期限日的具体情况人如下行政强制法中对行政机关的催告期限规定分为二种情况:...
哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
视频4,092人观看
劳动法加班费规定
视频11,548人观看
遇到对劳动法感兴趣,请问下08年劳动法的具体情况,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法事业单位加班费吗?具体情况如下
问答584人已浏览
对于机关事业单位,如何依照《中华人民共和国劳动法》关于加班费有关规定执行,国家至今未出台具体办法。对于劳动法事业单位加班费吗依据相关实际情况来确定,并不是所有事业单位都包括在内,目前除人民警察可发放加...
有对吸毒感兴趣的人吗?
问答584人已浏览
汗,好奇害死猫,还是最好远离这些,涉毒违法犯罪已经成为严重的社会问题了...
根据具体情况新劳动法新劳动法裁员赔偿是多少
问答584人已浏览
你好啊根据具体情况新劳动法裁员赔偿:《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付...
劳动法有试用期休息的具体情况吗
图文145人已浏览
劳动法有试用期休息的规定,具体内容是劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时...
需要居住证,请问下用劳动合同办理居住证的具体情况
图文15人已浏览
根据相关法律,对于用劳动合同办理居住证的具体情况如下要办理居住证,需要居住半年以上,要有稳定的职业和...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法哪一年强制单位买社保
视频14,031人观看
劳动合同需要注意的问题
视频1,601人观看
如何提问企业劳动纠纷的具体情况
问答584人已浏览
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,用人单位与劳动者因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议都属于劳动合同纠纷。怎么提问企业劳动纠纷首先主要有确认劳动关系纠纷、集体劳动合同纠纷、劳务派遣合同纠纷...
劳动仲裁法院强制执行的具体情况
问答584人已浏览
1、一般是仲裁文件生效十五日没到上级人民法院提起上诉,这时候就可申请强制执行,强制执行申请到执行不会超过三个月。2、根据《民事诉讼法》的相关规定,劳动仲裁强制执行的期限是二年。《民事诉讼法》第二百三十...
遇到对劳动法感兴趣,请问下08年劳动法的具体情况,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
对税务感兴趣,请问下税务行政复议的概念是哪些呢
图文17人已浏览
为了防止和纠正违法的或不当的税务具体行政行为,保护纳税人及其他税务当事人的合法权益,保障和监督税务机...
劳动法病假工资规定
视频1,554人观看
请问一下劳动合同法39条40条具体内容?
问答584人已浏览
劳动合同法39条40条 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单...
劳动仲裁具体在哪些情况下可以进行劳动仲裁
问答584人已浏览
1、可以进行劳动仲裁的情形:因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行等劳动合同发生的争议;因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;因工作时间、休息休假、社会保险等发生的争议;因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿...