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公司在什么情况下能够和孕妇解除劳动合同

2024-07-06 21人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,152

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专业分析
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；r （二）严重违反用人单位的规章制度的；r （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；r （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；r （五）因本法 第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；r （六）被依法追究刑事责任的。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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