单位职工工伤怎样赔付?
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劳动者发生工伤事故后,用人单位要依据劳动者的具体伤情,承担支付治疗工伤期间的工资福利;伤残津贴等补偿...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>发生工伤单位不承认工伤员工咋办
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发生工伤单位不承认工伤员工应该: 1、由公司在事故伤害发生之日起30日内,向社保部门提出工伤认定申请...
覃永雄律师|专职律师,29年经验咨询我>>针对职工发生工伤单位要怎样办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询职工发生工伤以后单位该怎么办?职工发生工伤以后,单位该怎么办?
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职工发生工伤单位该怎么办,lt;bbsp;/《工伤保险条例》将职工受到人身伤害的七种情形列为工伤,范围是非常广泛的,使得各行各业的用人单位在职工从出门上班到下班回家都有可能承担工伤的风险,那么当职工发...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>发生工伤单位不支付工伤医疗费怎么办
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发生工伤,单位不支付工伤医疗费用可以通过下列方式处理: 1、用人单位缴纳社保,由工伤保险基金支付; ...
张新仕律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工伤发生后单位未申报怎么办
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劳动者在工作期间因工受到伤害的,用人单位应当立即采取措施救治受伤职工,用人单位应30日内为劳动者提出...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工发生工伤单位要怎样办,律师怎么看
发生工伤的处理流程是怎样的
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询建筑工人发生工伤怎么赔付
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验 在线咨询事业单位员工发生工伤要怎样申报
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事业单位(非公务员管理的)的职工发生了工伤后,要依据《工伤管理条例》向社保局申报工伤、然后就是工伤认定,工伤等级鉴定、领取工伤补贴和赔偿。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>职工发生工伤可以要求单位赔偿吗?
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简单说,工伤有如下待遇:1、单位承担治疗费用2、单位负责工伤人员的工资,治疗期间的工资为本人受伤前的原工资不变,单位按月支付3、住院治疗期间的住院伙食补助按单位出差人员标准的70%(或当地标准)由单位...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工发生工伤单位要怎样办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤职工单位解散了怎么办
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企业在因为破产与职工解除劳动关系的,用人单位应当支付经济补偿金,同时应当支付职工的工资和医疗、伤残补...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位未报工伤发生工伤需要哪些程序
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单位申报工伤的具体程序:自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请,提...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤职工发生工伤后应该怎么办?
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职工发生工伤后的处理办法: 第一步:用人单位送往医院就医; 第二步:用人单位自事故伤害发生之日或者被...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工被判刑后单位怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工作单位换了社保怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到职工发生工伤单位要怎样办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工发生工伤由职工的哪个单位负责
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职工发生工伤应当由职工的工作的单位负责。如果职工是在两个或两个以上用人单位就业的,那么各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。如果职工发生工伤的话,那么就由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>被派遣职工在用工单位发生工伤应该怎么办
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1、如果劳务派遣职工发生工伤,可由用工单位将其送往移交机构治疗; 2、而劳务派遣单位为其用人单位,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的30日内应当去申请工伤认定; 3、工伤职工经治疗伤情...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>单位30日未申报工伤,职工要怎样办啊?
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1、用人单位申报员工工伤,过了30天后,劳动者可以去申请工伤认定的。 2、《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位未参加工伤保险的发生工伤怎么办
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用人单位未参加工伤保险的,发生工伤,由该用人单位支付全部工伤保险待遇,包括:到统筹地区以外就医的交通...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工发生工伤由什么单位承担保险责任
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职工发生工伤由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
个体户怎么填写工作单位和职业
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询发生工伤后如何索赔
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询一般发生工伤单位扣工资是怎样的
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伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月 工伤职工评定后,停发原待遇,按照《工伤保险条例》第五章的有关规定享受伤残待遇...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>职工发生工伤事故后单位如何处理
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在职工遭遇工伤事故后,单位需要及时将职工送往医院接受治疗;自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;劳动者经治疗伤情相对稳定后向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工发生工伤单位要怎样办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工发生工伤,由职工
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根据我国法律规定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位让自己去办工资卡
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询职工发生工伤单位必须要报警才能认定吗
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工伤不是公安局管的,而是归劳动局管。国务院《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>职工与用人单位发生纠纷怎么办
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1、职工与用人单位发生纠纷,一般是按照劳动纠纷来处理,双方可以自行协商,达成和解协议;可以依法申请调解;也可以申请仲裁;对仲裁结果不满意的,则可以及时提起诉讼。 2、法律依据《中华人民共和国劳动争议调...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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