单位辞职员工应该给补偿吗？
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就辞职员工补偿协议的问题而言，我的回答就是这样： 甲方（公司）： 乙方（劳动者）：（身份证号码：） ...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
员工辞职,单位应该出具什么材料
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员工辞职，单位应该出具的材料有： 1、出具解除劳动合同证明，并为劳动者办理档案和社会保险关系的转移手...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对辞职后，单位应该给员工哪些关于社保的资料，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
单位辞职后社保医保怎样续交
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
从原单位辞职后社保怎么处理
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
给员工交市的，需要哪些材料？单位给员工交社保需要哪些资料
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单位经办人员通过单位用户名及密码登录“武汉市人力资源和社会保障服务网”（网址为：），参考“网上办事操作指南”完成职工社会保险增员续保的操作，再提供以下资料到辖区社保经办机构办理： （1）网上办理业务后...
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辞职后单位应当转移社保吗
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1、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案...
丰培铭律师|
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员工从单位辞职需要提供哪些材料
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因个人原因需要办离离职的，按劳动法和合同法的规定，要提前一个月以书面形式向公司提出.离职书要写明什么...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
辞职后，单位应该给员工哪些关于社保的资料，律师怎么看
单位不给减员又不给交社保
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黄世皓律师|
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公职人员辞职后社保怎么办
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胡文学律师|
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辞职后社保怎么转移到另外一个单位
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郝科名律师|
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员工辞职单位给多少工资
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员工辞职如果单位克扣工资，员工可以选择双方自行协商解决，当事人在自愿的基础上进行协商，达成协议。 协商不成或者双方不愿自行协商的，可以进行调解，双方也可请愿申请企业调解委员会调解，对调解达成的协议自觉...
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辞职后单位还需要给员工补缴社会保险吗
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1、根据《社会保险法》第五十八条规定：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会...
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单位为员工补缴社保需要提供哪些资料
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单位为员工补缴社保需要提供的资料有： 1、员工的档案和《社会保险人员补缴申报表》； 2、用人单位与员...
孟金龙律师|
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关于离职后到新单位的社保处理
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劳动者到新的用人单位后，想要办理社会保险的，需要由新的用人单位或当事人自行办理转移接续手续，当事人应...
张神兵律师|
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辞职，单位不给结算工资，不移交社保，该如何解决？
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你可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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员工挂靠别的单位缴纳社保
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李龙龙律师|
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单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师|
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遇到辞职后，单位应该给员工哪些关于社保的资料，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工辞职后用人单位应该如何追讨我的工资？
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辞职后被公司拖欠的工资用人单位拒不支付的，可以向当地劳动监察部门进行举报，要求其支付工资并给予赔偿。...
宁夏在线咨询顾问团
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员工辞职时单位是否应该给补偿
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的，用人单位需支付经济补偿，以个人理由辞职的没有经济补偿。 (1)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动...
青海在线咨询顾问团
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单位交社保，辞职后，单位不给怎么办
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一般你辞职后，单位会给你的五险一金办停，但是你之前已经交过的还是存在的，等你找到新的单位以后还可以再转过去，再续上就可以了，之前的交费还是存在的，至于具体的事业单位辞职后社保怎么交可以找当地的社保单位...
山西在线咨询顾问团
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单位裁员后应该照顾的员工有哪些
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单位裁员后应该照顾的员工如下： （一）与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的员工； （二）与本单位...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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员工辞职单位应该怎么样解除劳动关系
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劳动者生病未请假，如果用人单位有相关规章制度明确出勤办法，且提前告知劳动者了，可以按劳动合同法三十九...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师|
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怎么给离职员工停缴社保
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肖丹婷律师|
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关于用人单位辞退员工应该怎么做？
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用人单位解雇员工的注意事项：用人单位单方面解除劳动合同的，应当事先通知工会原因；用人单位解雇员工的，应当提前30天书面通知劳动者或者支付一个月的额外工资；其他的。...
上海在线咨询顾问团
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单位辞退员工员工应当交社保吗
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包括,话包括奖金、加班费这些、经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个数）。离职补偿金离职补偿金，根据《中华人民共和...
云南在线咨询顾问团
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个人社保转单位社保需要哪些资料
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个人社保转单位社保所需资料如下： 1、基本养老保险关系转移接续申请表、缴费职工户口簿、身份证原件及复...
罗仰侠律师|
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哪些情况属于变相的辞退员工
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庞娜律师|
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员工在离职之后怎么办理社保转移手续, 单位应该给员工办理哪些手续
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员工在离职之后，可以要求原单位开据解除劳动关系的证明，同时单位应在15天内帮员工办理好社保转移手续。如果单位没有及时办理，使员工造成损失，员工可以申请劳动仲裁进行维权索赔。依据《劳动合同法》第五十条用...
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员工辞职后应领的工资有哪些？
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员工离职后按照规定，应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月...
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