问一问当事人协商一致,能变更合同履行地点吗
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当事人协商一致,能变更合同履行地点。合同的变更是指合同成立后,当事人在原合同的基础上对合同的内容进行...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>问一问员工没有劳动合同怎么申请仲裁
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员工没有劳动合同,可以通过以下凭证证明用人单位与劳动者存在劳动关系,申请劳动仲裁:工资支付凭证或记录...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对问一问口头变更劳动合同没有达成一致怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
变更劳动合同
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同需要注意的问题
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同没有达成一致可以变更成立吗
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当事人之间就口头变更劳动合同未达成一致的,不能变更劳动合同。变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。依法变更后的劳动合同文本则由用人单位和劳动者各执一份。...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>问一问劳动合同一般签几年
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(1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。(...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>口头变更劳动合同成立可以拒签吗
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可以。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。建立劳动关系,应当订...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
问一问口头变更劳动合同没有达成一致怎么办,律师怎么看
口头合同反悔了怎么办
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询劳动合同变更,无法达成一致。
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关于上述问题的解析如下: 1、对变更劳动合同,用人单位和劳动者之间应当采取自愿协商的方式,不允许合同的一方当事人未经协商单方变更劳动合同。一当事人未经对方当事人同意任意改变合同内容的,在法律上是无效行...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法规定劳动合同变更应当达成协商一致么
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一般情况下,只要用人单位与劳动者协商一致,就可以变更劳动合同约定的内容。也就是说,首先,劳动合同是劳动关系双方协商达成的协议,当然也可以协商变更;对于劳动合同约定的内容,只要双方协商一致,就可以协商一...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对问一问口头变更劳动合同没有达成一致怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
调解没有达成一致的怎么办
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如未能达成协商解决方案,您可选择诉诸法律程序以维护自身权益。关于民事诉讼流程,具体可概括为如下六个步...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问一问变更签证单怎么写
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变更签证单怎么写:1.首先按照签证单的要求填写工程变更签证单的时间和编号、项目名称等内容。2.填写签...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问一问有效劳动合同是怎么认定的
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有效劳动合同认定标准:出于用人单位与劳动者双方真实意思表示;不违反法律、行政法规;其他。劳动合同由用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同签完发现有问题怎么办
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田雯律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询合同主体变更了怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到问一问口头变更劳动合同没有达成一致怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
的话,孩子问题没达成一致,怎么办
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离婚时抚养权的归属,可以双方协商,一旦协商不成,则需由法院判决。法院判决抚养权归属,一般根据有利于子女成长原则进行:主要考虑以下因素:两周岁以下一般归女方抚养,夫妻双方的学历、工作、收入、年龄、家庭环...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同,劳动合同解除和变更问题怎么办
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劳动合同变更的条件: 1、订立劳动合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,应变更相关的内容。 2、订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,应变更相关的内容。 3、提出劳动...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更劳动者与用人单位不能达成一致的,劳动者应该怎么办呢
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合同变更劳动者与用人单位不能达成一致的,劳动者可以要求解除合同。用人单位支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>请问一下没有劳动合同怎证明劳动关系?
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通过以下方式证明劳动关系: (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问一问变更法人代表怎么做
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1、领取《公司变更登记申请表》(工商局领取)2、变更营业执照(填写公司变更表格,加盖公章,整理章程修...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同有问题怎么起诉
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询口头变更劳动合同终止?
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口头变更劳动合同是有效的,但建议采用书面形式,具有举证优势。用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。劳动合同的变更应采用书面形式。变更后的劳动合同文本一式两份,用人单位和劳动者各持一份。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>你好请问一下员工劳动合同主体怎么变更
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员工辞职然后与第三方企业签定新的劳动合同。员工劳动合同主体变更要约中必须明确规定,只有员工向原企业提出辞职,要约才能生效。这样做的好处在于原企业无需为此支付经济补偿金,但是第三方企业对于员工将会给出较...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到问一问口头变更劳动合同没有达成一致怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
问一问劳务分包无合同怎么办
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如属承揽合同,可在人民法院提起民事诉讼追讨。没签书面合同,不等于双方没有合同关系,这种合同关系是口头...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一代社保卡还没有更换怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同问题未达成一致,定金能退吗
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首先定金是债的一种担保方式,所担保的是双方在约定时间就商品房买卖合同订立事宜继续协商,以最大诚意促使合同成立。定金是约束双方在约定时间就买卖合同订立进行协议,并非迫使一方必须订立合同。最高人民法院《关...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更主体有问题?吗
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用人单位与劳动者续签合同时,原用人单位主体变更,那么根据《》规定,单位变更法人、负责人以及合并,都不影响原合同履行,因此,原单位主体和现在主体与劳动者协商一致,是可以变更劳动合同的。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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