没签订劳动合同,但是辞职两年后又想离职怎么办
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劳动者具有单方解除劳动合同的权利劳动者辞职可以依据下列两种方式进行: 一、辞职的一般规定 用人单位与...
如果想辞职就需要签两年劳动合同吗
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如果想辞职的话可以提前三十天以书面的形式通知用人单位即可办理离职手续,单位不得拖欠工资或以其他非法理...
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签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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入职两个月没有签订劳动合同
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签了一年劳动合同,是什么时候想辞职就辞职吗
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签了一年劳动合同,只要依法以书面形式提前30日通知单位,什么时候辞职都行。...
签了一年劳动合同,是什么时候想辞职就辞职吗
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签了一年的劳动合同能辞职,劳动者可以与用人单位协商,协商一致办理辞职手续。劳动者提前三十日以书面形式...
没签劳动合同,辞职了,但没签劳动合同怎么办
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你能举证自己劳动合同没签但存在事实劳动关系的双倍工资赔偿,按下面去搜证: (一)工资支付凭证(如果是...
不明白,就问一问
签了两年的劳动合同想辞职怎么办,律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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社保交了十年辞职了怎么办
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劳动合同找不到了怎么办
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签三年劳动合同, 现在想辞职, 可是我已经正式工作了两年了, 怎么办
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你与用人单位签订3年期限的劳动合同,而且也工作了2年,那么就必须提前30天辞职,按用人单位人事部规定,办理离职手续,做好工作交接,拿到用人单位开具的解除劳动合同证明,才能离开单位,用人单位会在统一发放...
劳动合同上签了两年,想辞职,这样会不会受到制裁
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可以辞职的,但一般需要提前一个月申请...
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我同事想要辞职了,未签劳动合同随时辞职怎么的啊?
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公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求...
工作一年没签劳动合同想辞职
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《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条规定:用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同...
想辞职老板不给辞职没有签劳动合同怎么办?
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没有签劳动合同,如果用工没有超过一年,那么双方实际达成的是不定期劳动合同关系,劳动者可以随时提出离职...
合同期辞职不批怎么办
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劳动合同一年一签合法吗
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没签劳动合同上了两天班老板想辞退怎么办?
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劳动者按规定辞职是允许的,并不需要用人单位批准。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”...
刚签完劳动合同两天想辞职可以吗
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试用期内劳动者要想辞职可以提前三天通知用人单位可以解除劳动合同关系。员工离职一般具有如下相关流程: 1、劳动者与用人单位就解除劳动合同达成协商,或者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 2、...
劳动合同签了两年可以辞职吗? 法律有
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两年的劳动合同没到期,劳动者可以辞职。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 如果用人单位存在法定过错行为的,劳动者可以辞...
劳动合同签两年,中途辞职要赔钱么
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问题解答: 劳动合同签两年,中途辞职一般不要赔钱。但劳动者急辞工给用人单位造成损失的,需要给予相应赔...
签约劳动合同三年想要提前辞职
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签订合同后提前离职是可以的。 提前离职需要注意的问题: (一)有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用...
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用人单位不签劳动合同怎么办
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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劳动合同签了想要辞职怎么办有什么规定吗
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签了劳动合同后想要辞职的,可以提前三十日向用人单位发出书面的辞职通知;如果还处在试用期的,可以提前三日向单位发出通知,可以是口头形式的,到期后劳动合同会解除。...
辞职后公司让签两年劳动合同
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我是2002年毕业生,今年七月毕业后我到一家国企应聘,上班后才签的合同,可单位要我们签五年,当时应聘时他们承诺的是只签2年的,我当时很不情愿签,但无奈已经毕业过了招聘的好时期,还是签了,到今年十月份时...
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未签订劳动合同两年被辞退怎么办
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劳动者具有单方解除劳动合同的权利劳动者辞职可以依据下列两种方式进行: 一、辞职的一般规定 用人单位与...
签了劳动合同直接走人会怎么样
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劳动合同签了三年做了一年想辞职递交辞职信就可以了吗
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,就可以解除劳动合同。 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫...
签了劳动合同没签合同就辞职了现在想自离
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劳动者和用人单位建立劳动关系,到期,劳动者不续签的可以立即办理离职手续,用人单位依法出具终止劳动合同证明,劳动者即可走人。《》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动...