工伤赔偿问题请问各单位在纠纷中如何进行?
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遇到工伤赔偿纠纷,单位应该先与劳动者协商,不能协商一致的,等待劳动者去申请劳动仲裁,然后自己提供证据...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>用人单位和职工发生工伤处理问题
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工伤赔偿问题,用人单位该如何办理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询二次工伤单位赔偿问题
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工伤判定后二次手术费有社会保险组织支付。《工伤保险条例》第三十条限定:“工人因工作遭到意外伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇”。“治疗工伤所需花费符合工伤保险诊疗事项目录、工伤保险药品目录、工...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>在单位的工伤事故赔偿问题
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因工遭受事故伤害的,可以让用人单位向劳动行政部门提出工伤认定申请,治疗后存在残疾的,还应当进行劳动能...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何赔偿民工摔伤问题
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民工摔伤的赔偿问题如下:1、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤赔偿问题,用人单位该如何办理,律师怎么看
工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询单位裁员该怎么赔偿员工
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工伤赔偿后可否向用人单位申请赔偿问题?
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由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤,这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的,又没有投工伤保险的情况下,可以不走这一程序。 注意工伤认定的两个时间:单位在发生工伤之日起...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>202210工伤,用人单位如何赔偿
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赔偿医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残救助补助金。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤赔偿问题,用人单位该如何办理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何处理单位辞退员工的补偿问题
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单位非过失性辞退员工的,需要确定员工在本单位的工作年限,以每满一年支付一月工资的标准来给予其补偿;如...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>事业单位职工出国学习如何办理单位工作问题
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请问单位领导...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>2023用人单位辞退员工赔偿不给该如何办
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1.用人单位不签订劳动合同与辞退员工没有必然的关系,用人单位不签订劳动合同的,劳动者可以在用工之日起...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工人工伤如何赔偿多少钱
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到工伤赔偿问题,用人单位该如何办理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤如何赔偿用人单位的工伤保险该怎么赔偿
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《》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>2024用人单位搬迁工伤员工该如何赔偿
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用人单位搬迁导致工伤员工劳动合同无法继续履行的,用人单位应当支付双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>关于用人单位请临工期间工伤赔偿的问题
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在我国法律制度中并没有关于临时工的相关规定,所以,只要和用人单位建立了劳动关系,就算劳动合同期限很短,确认属于工伤的就应该享受相关的工伤待遇,不过,工伤赔偿标准要根据工伤造成的损害后果分析,比如造成残...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>关于用人单位的工伤责任问题
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用人单位的工伤责任有要按时为职工全额缴纳工伤保险费。用人单位缴纳的工伤保险费的金额是本单位的职工工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>用人单位没有买社保如何办理办理工伤赔付
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根据《工伤保险条例》有关规定,应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司破产员工赔偿问题
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询交通事故工伤用人单位负责赔偿的问题
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交通事故工伤用人单位负责以下赔偿: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。 应当参加工伤保险而未参...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位工伤赔偿后追偿如何办,赔偿后用人单位是否有追偿权
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职工在上下班途中或外出履行职务发生交通事故较为常见。职工认定工伤并依据《劳动法》、《工伤保险条例》等工伤赔偿法律获得工伤保险待遇赔偿后,用人单位能否向劳动关系以外的第三人进行追偿,如何追偿,实践中有争...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤赔偿问题,用人单位该如何办理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
出现工伤如何去与用人单位理赔
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出现工伤应当先进行工伤认定、劳动能力鉴定,然后按照鉴定结果主张工伤待遇。 《工伤保险条例》第十七条第...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤如何界定和如何赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询请律师如何办理工伤赔偿问题
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在工作时期受伤后,员工可以向工作单位工伤赔偿,那么工伤赔偿找律师应该怎么解决?如果通过找律师最快的途径还是进行工伤鉴定,因为有了工伤鉴定无论如何工作单位都必须做出工伤赔偿才行,甚至可以要求在工伤赔偿后...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>腰间盘突出工伤赔偿如何办,,用人单位如何赔偿?
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腰间盘突出一般是在突发性伤害造成的情况下,才可能认定为工伤,在认定为工伤之后,可向市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,在申请后2个月至3个月内下达鉴定结果。在工伤赔偿标准2018鉴定为十级,员工与...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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