如何主张存在劳动关系?
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>现有劳动关系存续时间如何认定
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现有劳动关系存续时间的认定:劳动关系存续期间劳动关系存续期是指劳动者与用人单位存在劳动关系的期限。双...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对如何认定劳动关系的存在?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何认定夫妻关系存续期间
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刘云海律师|高级合伙人,13年经验在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询如何认定劳动关系的存在
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1、根据用人单位和劳动者签订的书面劳动合同,可以认定劳动关系的存在;若没有劳动合同,则工资支付凭证、缴纳社保费用的记录、单位的考勤记录表等材料能用来认定劳动关系的存在。 2、法律依据《关于确立劳动关系...
河南在线咨询顾问团咨询我>>认定为工伤一定存在劳动关系吗
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是的。现实中申请工伤认定,是需要一定条件的,最根本的条件是必须具有劳动关系,这也是认定工伤的前提,在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在我国劳动关系存在是否由谁认定?
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在我国劳动关系是否存在由劳动仲裁委员会或者法院认定。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如何认定劳动关系的存在?,律师怎么看
如何界定夫妻关系存续期间
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询婚姻关系存续期间如何界定
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询未签劳动合同,如何认定劳动关系存在,如何认定劳动关系?
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一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>具体如何认定劳动关系的存在
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1、根据用人单位和劳动者签订的书面劳动合同,可以认定劳动关系的存在;若没有劳动合同,则工资支付凭证、缴纳社保费用的记录、单位的考勤记录表等材料能用来认定劳动关系的存在。 2、法律依据《关于确立劳动关系...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对如何认定劳动关系的存在?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
双方是否存在劳动关系怎么认定?
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可以通过劳动合同认定用人单位与劳动者存在劳动关系,未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>认定双方存在劳动关系的凭证有哪些
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1.工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; 2.用人单位向劳动者发放的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>关于劳动关系法律规定有哪些,如何认定劳动关系
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关于劳动关系法律规定有: 1.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询关于贪污罪是如何认定的
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陈海军律师| 合伙人,9年经验在线咨询遇到如何认定劳动关系的存在?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何认定与用人单位之间存在事实劳动关系,如何认定劳动关系的存在
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根据劳动部发布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定:“一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。一用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;二用人单位依法...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系是否存在如何认定
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关于认定劳动关系是否存在,原劳动和社会保障部于2005年5月25日下发了《关于确立劳动关系有关事项的通知》,其中第二条规定:“用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>如何认定事实劳动关系存在
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判断是否存在事实劳动关系可以从以下几个方面考虑: ( 1)双方是否存在管理与被管理的关系。 ( 2)用人单位是否向劳动者支付劳动报酬。 ( 3)用人单位是否为劳动者提供必要的劳动条件。 用人单位未与劳...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>根据我国法律的规定如何确定存在劳动关系?
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根据我国法律的规定确定存在劳动关系:看主体,即看双方之间的身份。只有劳动关系双方之间的主体身份符合法...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动关系不存在能不能认定为工伤
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不能。根据我国相关法律的规定,工伤的认定以存在劳动关系为前提。有下列情形之一的,应认定为工伤: 1、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
法院怎样认定承揽关系
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询如何认定是否存在劳动关系
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可以从以下几个方面认定是否存在劳动关系: ( 1)双方是否存在管理与被管理的关系。 ( 2)用人单位是否向劳动者支付劳动报酬。 ( 3)用人单位是否为劳动者提供必要的劳动条件。 根据《关于确立劳动关系...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>如何认定双方存在劳动关系?
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通过劳动合同证明双方存在劳动关系,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议;双方未签订劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分;用...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如何认定劳动关系的存在?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般工伤认定后是否存在劳动关系
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工伤认定后就存在劳动关系。申请工伤认定,是需要一定条件的,最根本的条件是必须具有劳动关系,这也是认定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何取消继子女关系
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牛锦江律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何认定存在劳动关系的用人单位与劳动者之间是否存在劳动关系存在
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你去干活是稀里糊涂去的吗?工资怎么发的?劳动合同也没有?如果按雇佣关系,也有赔偿。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证; (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>未签劳动合同如何认定劳动关系存在, 怎么认定劳动关系
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一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人...
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