工作原因签合同违约怎么办
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合同是约束双方的条款,若一方不履行合同义务,或者是履行了合同义务,但没有按事先约定的去履行,由此而产...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>丙方因工作原因受到事故伤害的,应该怎么办
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如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对因工作中受伤没有签合同该怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询未签合同发生工伤怎么办
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询工作没有签合同受伤算工伤吗
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上班没签劳动合同,上班期间因工作原因受伤,属于工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>工作没签合同扣工资的原因
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劳动者需要收集能证明劳动关系的存在的证据,然后去申请劳动仲裁,或是进行投诉,要求支付劳动报酬,以及未...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工与公司没签合同工作期间受伤怎么处理
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员工与公司没签劳动合同的情况下,在工作时受伤也是可以认定为工伤的。只要能够证明员工与公司之间存在劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因工作中受伤没有签合同该怎么办?,律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询如果进公司没有签合同怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询在工地受伤受伤后因为什么事没签合同怎么办?
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公司需要通过特殊手段处理才能避免用工风险,可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取减少最大损失。如果与对方协商不成,可以走法律途径,按照法律程序来处理,根据鉴定的结果,综合月工资与对方协商赔偿金额,...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,但是在工作中受伤,按劳动法应该怎么赔偿该怎么办
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1、主要是看是劳动关系还是雇佣关系。2、如是劳动关系,员工工作中受伤的,属于工伤,应先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费,一次...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对因工作中受伤没有签合同该怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
日结工工作中受伤了怎么办
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属于工伤,可以找雇佣单位进行赔偿。法律上不存在临时工,只要付出了劳动,用人单位获得了效益,就属于劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>因工作中受伤还能赔偿吗
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如果认定为工伤可以要求进行工伤待遇赔偿,如果不能认定为工伤,则可以按照一般人身损害进行赔偿。工伤是指...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>因工作受伤怎么工资算啊?
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工伤期间停工留薪,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。需要延长的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>欠工资不给没有合同怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到因工作中受伤没有签合同该怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作中受伤了, 老板不承认, 没有签劳动合同, 工作时间没做好怎么办
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应该属于工伤,尽快申请工伤认定。 工作中事故发生后,单位应在30日内(时限)申请工伤认定,超过30天不超过1年(时效)单位也可申请,但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定,职工或者近亲属...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>上班途中上班引起的工伤,因没有签合同,应该怎么办
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1;如交通事故是次要责任和同等责任的,可以申请工伤认定。 2;工伤期间公司解除合同需要赔偿的。 3;工伤可以享受待遇:医疗费·误工费·停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴和解除劳动合同时一次...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,如果自己没有工伤,在工作中受伤,怎么去认定工伤
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做职业病认定 一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>没有交社保工作受伤了怎么办
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用人单位为未劳动者缴纳社保的,劳动者受伤的,如果是属于在工作的时间内受伤的,劳动者应当携带相关资料到...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工没签合同因病住院怎么办
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劳动者在工作中突然生病住院的,享受医疗期,医疗期内用人单位解除劳动关系,属于违法解除,应该支付劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询没有保险,因工受伤,我该怎么办。
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发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,伤残等级以鉴定结果为准。工伤赔偿项目包括:医...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>因为工作原因受伤但是没有签合同对方不愿意赔偿
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因工作原因受伤的,应尽快到社保部门申请工伤认定,才可享受工伤待遇;然后进行劳动能力鉴定,才可按伤残等级享受其他的工伤保险待遇;认定工伤之后,若公司不愿意赔偿的,亦可通过法律途径解决。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因工作中受伤没有签合同该怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
保姆没签合同工作受伤要不要负责
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保姆没签合同工作受伤的,雇主是有一定的责任的。 保姆和雇主并不是法律上的劳动关系,而是劳务关系。虽然...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被中介忽悠签了合同怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询无签劳动合同,但是因工作受伤,公司该怎么赔偿?
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先申请工伤认定。再申请劳动能力鉴定。未签劳动合同的二倍工资,;医疗费、交通伙食费、生活护理费、停工留薪期工资由单位支付。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工作中受伤了怎么办,有没有工伤保险
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工作中受伤应当申请工伤认定。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认,是职工遭受事故伤害后享有工伤保险待遇和发生争议获得司法...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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