休年假要批准吗？单位收不收？
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职工年休假，由用人单位考虑职工意愿，根据生产经营情况统筹安排，用人单位具有安排权，职工意愿只是考虑。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
单位有权不批年休假吗?
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单位没有权不批年休假。带薪休假是职工的正当权利，不受侵害，单位应当保证职工享受年休假。企业可根据生产...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师，8年经验在线咨询
单位不批准休假，职工可以单独延长休假时间申请吗
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用人单位有年休假安排权，可以不批准职工休假申请另行安排休假。但是，用人单位不安排休假的，应当按工资的300%支付未休假工资报酬（其中包括正常上班期间工资，实际上另行支付200%的工资）。 国务院 《职...
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单位不批准休年假申请是否合法
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职工有下列情形之一的，单位不批准休年假申请合法：累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上...
章法律师|
律所主任，9年经验
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单位年休假法
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在之前用人单位和现在的用人单位连续工作累计满1年时开始，即可以休年假。 员工在原单位当年已经休过或部...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
休年休假需要单位批准吗，律师怎么看
2022年假规定怎么休
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验
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请年假领导不批准合法吗?
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郑晓明律师|
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年假最多可以休多少天
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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单位不批准休年假申请是否是合法
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单位不批准休年假申请，符合以下条件的，合法：累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天...
澳门在线咨询顾问团
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单位申请职工年休假, 不批准怎么办?
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只有看到不认可的理由，才能明确是否合法。带薪休假是员工的正当权利，不受侵害，公司必须保证员工享受年薪。 根据《员工带薪休假条例》的规定，企业可以根据生产、工作的具体情况，考虑员工本人的意愿，统一安排员...
湖南在线咨询顾问团
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带薪年休假申请需要要向单位申请吗
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带薪年休假申请一定要批准吗 带薪年休假申请并非一定要批准。职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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我要请假单位不批强行休假算是旷工吗
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旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为，一般情形下，请假未批准缺勤属于旷工。但劳动者缺勤...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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单位临时工有年休假吗
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不论是正式工或临时工，只要在单位工作满一年的，就可以享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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办理休学需要交学费吗
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胡文学律师|
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退休年龄以什么为准
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徐来福律师|
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遇到休年休假需要单位批准吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
强行不让休年休假单位要赔偿吗？
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单位不安排职工休年休假，又不依照规定给予年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正;对逾期不改正的，除责令该单位支付年休假工资报酬外，单位还应当按照年休假工资...
青海在线咨询顾问团
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公司请员工年休假必须要经过用人单位批准吗
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职工请年休假需要用人单位批准。 法律规定用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。 用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，应征得职工本人同意。...
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员工申请休年假单位不批准如何处理
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1、单位不批准休年假申请，符合以下条件的，合法：累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休...
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企业只批准休年假，不批准休探亲假，该怎么办
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要求休探亲假被单位拒绝的，如果是属于国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的人员的，那么可以进...
章法律师|
律所主任，9年经验
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带薪年休假申请一定要批准吗
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带薪年休假申请一定要批准，要跟领导协商，根据公司生产、工作情况来安排自己的假期。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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社保交够了退休没单位怎么办
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尹鸣鹤律师|
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探亲假不让休违法吗
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张伯乐律师|
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按照单位年休假补贴要求发休假工资吗
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按照单位年休假补贴要求发休假工资。年休假，是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作...
澳门在线咨询顾问团
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单位要我休年假我不需休可是没有支付
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可向相关劳动反应《职工带薪年休假条例》已经2007年12月7日国务院第198次常务会议通过，自2008年1月1日起施行。 第五条单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年...
山西在线咨询顾问团
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调休需要领导批准吗
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先提出申请，然后要单位领导批准以后才能调休。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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上海婚假多久内要休完
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黄世皓律师|
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在单位休了陪产假还有资格休年休假吗？
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回答"在单位休了陪产假还有资格休年休假吗"的答案如下：根据《中华人民共和国劳动法》第四十条、六十二条的规定，产假最少为90天，年假是法定的休息节假日，因此，休了产假后有权利休年假的。...
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年休假已休完换新单位还能再休吗？
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员工在原单位年休假已休完，换新单位只要符合休假条件依然能再休年假。根据法律规定，如果职工调换新单位，在计算当年度职工应享受年休假时间时，新单位应按职工在新单位的实际工作天数来计算年休假，不能以其在原单...
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