解读劳动合同法第二十九条:合同的全面履行合
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热点直击:解读劳动合同法第二十八条:劳动合同无效后劳动报酬的支付第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳...
土地管理法实施条例逐条解读
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变化一:大幅提高罚款额度 (一)对未经批准或者采取欺骗手段骗取批准,非法占用土地的。原来规定罚款额为...
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非法解除劳动合同认定
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长期劳动合同解除赔偿方法
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劳动合同法条文解读:年龄限制多少
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除法律另有规定外,《劳动法》禁止用人单位聘用16岁以下未成年人。同时,我国退休年龄为男性60岁,女性55岁。退休前可签订劳动合同,退休年龄劳动合同终止。因此,《劳动合同法》的年龄限制在16岁以上,男性...
劳动合同法第38条规定内容及解读
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劳动合同法第38条规定: 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: 1、未按照劳动合同约定...
劳动合同解雇法条文解雇赔偿金
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用人单位解除劳动合同的赔偿标准是,员工在该单位工作每满一年的,赔偿一个月的工资;半年以上不满一年的,...
不明白,就问一问
劳动合同法全文逐条解读,律师怎么看
劳动法未签订合同赔偿条例
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合法解除劳动合同的情形有什么
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怎样写解除劳动合同
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新消法的全文解读
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1、远程购物,消费者在七天内可要求退货。 2、确定网购平台在侵权行为中的责任。 3、欺诈性交易,消费者可取得三倍赔偿,最少可得五百元。 4、对于群体性消费事件,消费者协会可提起公益诉讼。...
物业全文解读
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一个物业管理区域成立一个业主大会。物业管理区域由物业所在地县级物业主管部门会同街道办事处、乡镇人民政府根据物业的共用设施设备配置、建筑规模、社区建设等因素划分。物业管理区域的划分,应当征求居民委员会的...
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山东省劳动合同法实施条例全文
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相关信息可以上百度百科等网站上了解。《山东省劳动合同条例》是为完善劳动合同制度,明确劳动合同当事人的...
应该如何解读劳动合同法
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《劳动合同法》第三十九条第二项规定:“严重违反用人单位的规章制度的。”,按照我们在实践中常识性的理解...
劳动合同第50条该怎么解读呢?
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用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社...
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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因公司原因解除劳动合同
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中国社会保障(逐条解读)
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又称职业伤害保险。是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其实用性法定...
消法全文有哪些重点条法解读
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1、远程购物,消费者在七天内可要求退货。 2、确定网购平台在侵权行为中的责任。 3、欺诈性交易,消费者可取得三倍赔偿,最少可得五百元。 4、对于群体性消费事件,消费者协会可提起公益诉讼。...
劳动合同调解仲裁法条文
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劳动合同调解仲裁法规定缩短了劳动争议仲裁审理期限,仲裁管辖体现了合同履行地优先的原则,部分案件实行有条件的一裁终局。减轻了当事人经济负担。减轻劳动者的举证责任,加重用人单位的举证责任等内容。...
想知道该怎么对劳动合同法41条解读
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本条是关于用人单位裁员的规定。裁员是指用人单位由于经营状况恶化,或者出现重大变化,需要裁减工作人员的...
劳动合同终止法条文
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关于终止劳动合同的规定:劳动合同的终止情形包括劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;劳动...
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什么是违约解除劳动合同
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劳动合同必备条款有哪些
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民法典解读—知识产权条文解读
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知识产权条文解读 一、知识产权条款 《民法典》第123条可以称为知识产权条款。该条款对知识产权的客体进行了罗列说明,知识产权的权利种类具体包括著作权、专利权、商标专用权、商业秘密、地理标志、集成电路布...
劳动合同法97条解读具体有哪些内容?
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2008. 1.1前的工龄按照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》执行,2008.1.1后的工龄按照劳动合同法执行。《中华人民共和国劳动合同法》第九十七条第三款有“本法施行前按照当时有关规定,用人单位...
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劳动法82条规定全文
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《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲...
非全日制劳动合同需要交社保吗
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如何解读终止劳动合同
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处理问题(1)用人单位或劳动者一方在合同期限届满时,强迫对方续订合同。企业劳动合同期满即行终止,不存在任何附带条件。确定是因生产或工作的需要,可以续订合同,但必须征得双方当事人的同意;任何一方无权强迫...
上海市劳动合同法全文劳动合同第五十九条
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劳动合同当事人对劳动保障行政部门作出的具体行政行为不服的,可以依照《中华人民共和国行政复议法》或者《中华人民共和国行政诉讼法》的规定,申请行政复议或者提起行政诉讼。...