公司可以单方面调岗吗
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一般情况下,公司不可以单方面对员工调岗。调岗是对劳动合同重要事项的变更,应当协商一致但,法律另有规定...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>经劳动合同当事人协商一致劳动合同可以解除
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经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。经协商同意解除劳动合同的,双方应签订解除劳动合同协议书;...
黄辉律师|团队负责人,16年经验咨询我>>针对公司未经协商单方调岗可以解除劳动合同吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询协商不一致能否解除劳动合同
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询劳动合同中未经员工同意调岗降薪,劳动者可以单独解除劳动合同吗?
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1、单位为员工调岗,视为变更劳动合同内容,需要经过员工同意,否则员工可以拒绝,也可以提出解决劳动合同,并要求单位支付劳动补偿金。 劳动部办公厅《关于职工因岗位变更与企业发生争议等有关问题的复函》劳办发...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>可以,经劳动者协商一致,由用人单位解除劳动合同的
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与员工协商一致后,进行书面确认。用人单位与劳动者提前解除劳动合同,尽量先协商,双方基本达成一致后,进...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者不同意调岗 用人单位可否解除劳动合同
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用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。因此,虽然用人单位可以根据生产经营需要对劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司未经协商单方调岗可以解除劳动合同吗?,律师怎么看
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询商铺违约如何单方面解除合同
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询劳动者不同意公司调岗解除劳动合同可以与公司解除劳动合同吗赔偿吗
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劳动者不同意公司调岗的可以与公司协商解除劳动合同,劳动者协商一致可以解除劳动合同,用人单位需要支付补偿金。劳动者按照《劳动合同法》第37条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,劳动者在试用期内提前...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>在本单位单方面调动劳动者的工作岗位未经劳动者同意解除劳动合同
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如果用人单位是单方面的调动工作岗位,并且没有经过劳动者的同意的,用人单位的行为属于违法行为,用人单位应当向劳动者支付赔偿金。 用人单位解除与劳动者的劳动关系(或者说辞退、开除)分以下三种情况,可以对照...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司未经协商单方调岗可以解除劳动合同吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
孕妇可以和保险公司协商解除劳动合同吗
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孕妇自愿解除劳动合同的,用人单位不需要支付补偿;属于违法解除劳动合同的,用人单位应当按经济补偿标准的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同未解除可否到另一个公司上岗
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如果原劳动合同没有解除,自己到新的单位工作不会影响公司的工作任务,并且公司并没有对此提出反对,实务中...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单方自行提出解除劳动合同还是协商解除劳动合同好
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是单方解除还是双方协商一致解除劳动合同主要的区别是,单方面解除劳动合同没有双方协商一致的过程,双方协...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司调岗本人不同意如何解决
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吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到公司未经协商单方调岗可以解除劳动合同吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工不做主动调岗,和公司解除劳动合同可以吗
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不同意公司调岗,如果违反原劳动合同的约定,自己主动离职和被迫离职都可以要求经济赔偿。 用人单位与员工解除劳动合同,应当视情况向劳动者支付经济补偿。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第三十六条用人...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>职员被公司禁止调岗,单位是否可以解除劳动合同?
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二、根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条的规定,公司应该全面履行合同义务,按照劳动合同约定提供工作岗位和劳动条件,不得强迫你待岗,所以,你拒绝签订待岗协议是合法的。三、根据《中华人民共和国劳动合...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司强制调岗降薪可以解除劳动合同得到经济补偿吗?
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如果岗位工作内容、薪酬与原来区别较大的,您可以予以拒绝。如因此被解除劳动关系的,可以要求违法解除劳动合同赔偿金。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>协商解除劳动合同多久可以解除劳动关系
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在劳动关系的存续期间,如果用人单位与劳动者协商一致的,可以在协商的时间解除劳动合同;劳动者提前三十日...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未经本人同意公司可以随意调岗吗?
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不可以。公司不可以随意调岗。劳动合同具备工作内容和工作地点,公司调岗应该与劳动者协商处理,当公司与劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
包租公司违约房东可以解除合同吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工醉酒,经公司调岗后,单位解除劳动合同是否合法
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1、公司规章制度不合法,因该规章制度损害了劳动者的权益,按照《中华人民共和国劳动合同法》第38条的规定,你同意调岗的,你可通知单位后解除劳动关系。 2、有权要求补齐工资差额,可向当地劳动监察部门投诉,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司调岗位不去, 劳动合同自动解除吗
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如果真是调整工岗不去,公司可以解除劳动合同。《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司未经协商单方调岗可以解除劳动合同吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司调岗违反劳动合同吗
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如果劳动者不能胜任岗位,用人单位可以调岗,但是不得随意调岗。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询调岗纠纷协商解除劳动合同是否合法
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双方未能就变更工作岗位达成一致意见,劳动者也不符合劳动合同法第四十条规定的可以调岗情形,用人单位单方后,即以劳动者未到新岗位报道工作旷工为由,即时解除劳动关系,应当属于违法解除劳动关系,应当向劳动者支...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以单方面解除劳动合同吗, 哪些情况下公司可以解除劳动合同呢
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1、公司可以根据劳动合同法第四十条解除劳动合同即有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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