在职试用期离职后现在公司不发工资了怎么办
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在试用期辞职,公司不给辞职员工发工资的,员工可以找公司进行协商,请求按期支付。如果协商不成的,可以向...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>在试用期上班,现在也不发工资该怎么投诉
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劳动者在试用期期间,用人单位不发工资的,劳动者是可以去当地的劳动监察部门进行投诉举报的,是有用的,对...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对现在还在试用期工资怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
车祸债务现在还不起怎么办
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王怡倩律师|专职律师,4年经验在线咨询欠公司货款现在没钱还怎么办
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胡静律师|创始人,6年经验在线咨询现在还在试用期,员工在试用期内辞退需要什么吗?
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本案是一起因用人单位试用期内辞退员工引发的劳动争议,具有一定的代表性,案情并不复杂,关键要看试用期内用人单位是不是随意辞退员工。类似本案的争议在企业日常经营管理中经常发生,很多企业认为:既然是试用期,...
四川在线咨询顾问团咨询我>>试用期工资算在公司工资吗?
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员工在试用期是有工资的。《劳动合同法》第二十条规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>小明在试用期最低工资
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在试用期内,劳动者的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并且不得低...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
现在还在试用期工资怎么办,律师怎么看
现在二手房产权到期后该怎么办
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询网贷都被拒了怎么办,现在急需用钱
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询在试用期辞职, 试用期不给工资怎么办
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其一,如果试用期内劳动者辞职,需提前三日通知用人单位,如果正式员工辞职,需提前三十日通知用人单位,建议你方按正常的程序办理离职手续,其二,离职后,劳动者可以要求用人单位按双方在劳动合同中的约定及时足额...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>现在还没到试用期辞职后怎么扣工资呢?
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1、试用期急辞工,如果给用人单位造成损失的,用人单位可以要求承担赔偿的,一般扣除的工资不超过工资的20%。 2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对现在还在试用期工资怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在试用期内工作7天,工资怎么结算
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期间存在工伤事故怎么办?
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试用期间若劳动者与用人单位之间形成劳动关系,且符合工伤认定标准的情况,则可以认定为工伤,并享受一定的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工作两个月还在试用期怎么离职
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劳动者在试用期内辞职的,可以提前三天向单位进行通知,然后劳动者就可以离职。用人单位应当结清劳动者的工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>现在办护照还需要户口本吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询现在还能进行强拆吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到现在还在试用期工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
现在还有试用期吗
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现在还有试用期吗: 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>现在还在试用期,前不久发工资被无故扣钱了,现在想要了解下试用期可以克扣工资吗?
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试用期扣工资属于违法行为,拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿劳动报酬低于当地最低工资标准的,...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>打工试用期不给钱的现在怎么办
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工作试用期三天不付钱是不合理的。只要支付劳动用人单位,就应当依法支付劳动报酬,解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者工资,不得无故扣除或者拖欠劳动者工资。劳动者可以先与用人单位协商,协商不成的,可以向...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>还在试用期有工资不能低于这几点
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还在试用期工资不能低于约定工资的百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在现在公司不给结工资怎么办
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单位不给工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询护照在国外到期了怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询怎么办法不在试用期辞工不给工资
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者还没过试用期辞工,用人单位应当依法执法合法的工资,用人单位不得拖欠劳动者的合法工资,劳动者和用人单位存在劳动纠纷的,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工资在试用期应该怎么领
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。依据工资支付暂行规定的要求,用人单位应该在解除劳动合同时,一次性支付劳动者的工资...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到现在还在试用期工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
现在试用期还需要交五险一金吗
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按照国家劳动保障政策,员工在入职第一天起,用人单位就有为其缴交各项社保的义务,不管是不是在试用期。试...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>现在办身份证要多久
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询试用期有合同到现在十几天还未有工资
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试用期工资的约定--《劳动合同法》的一个漏洞与此同时,《劳动合同法》对试用期劳动者工资水平也作出了保障:劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并重申试用期...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>我是公司新来的员工,现在还在试用期,试用期员工有婚假吗
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签了劳动合同试用期之内自离,如果劳动者的自离给用人单位造成了一定的损失,用人单位可以从劳动者的工资中扣除一定的工资作为赔偿的。 一、劳动者在试用期期间,只要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。 二...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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