被辞退工资发放是什么时候,可以要求立即结清吗?
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可以要求离职时结清工资。根据《劳动合同法》第五十条规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>公司不结清工资要求离职
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对辞退可以要求公司结清工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询房地产公司员工被辞退工资可以结清吗
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工资仍然依照正常工资结算,每月工资除以工作天数为日工资。计算员工最后一个月的实际工作天数,乘以日工资就是最后一个月的工资。...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>我朋友他公司里面辞退了,辞退未结清工资吗
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《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我被辞退了,公司没有结清工资,
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用人单位无故辞退劳动者的,是应当向劳动者支付其赔偿金的,按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔偿以...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞退可以要求公司结清工资吗,律师怎么看
试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询满十年员工可以辞退吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询辞职了还没结清工资还可以要求公司赔偿吗
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发<工资支付暂行规定>的通知》 ...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内被辞退公司可以把工资结清吗?
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要看劳动合同是如何约定的,劳动合同约定了工资结算方式的话按照合同履行,双方可以协商...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞退可以要求公司结清工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工生大病,公司可以要求辞退吗
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劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作而解除...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司辞退员工可以要求工资扣除服装折旧吗?
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用人单位在员工离职时扣除其服装折旧费是不合理的。员工的服装系用人单位需为劳动者提供的劳动条件,故此员...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司旷工几天员工可以要求公司辞退
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一般旷工三天可以辞退员工,劳动法未作具体规定,由用人单位规章制度决定。旷工属于严重违反用人单位的规章...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司监事可以辞职吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到辞退可以要求公司结清工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被公司辞退工资下个月结清吗
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公司提出辞退员工是需要在三天之内结算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司无故辞退我我要求工资立马结清合理合法吗?
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只要劳动者有证据证明自己是被用人单位辞退的,在申请仲裁的时候,委就会裁决用人单位支付劳动者。一、如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的仲裁委,申请,立案时需携带:仲裁申请书2...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>离职工资可以在辞退时结清吗
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按照有关规定,以下情况用人单位可以不向劳动者支付经济补偿金:【第二十五条】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司要辞退员工,可以要求公司停职停薪吗?
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1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的,公司是不...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司辞退员工好久员工可以结工资
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一般会在离职的次月法工资是支付...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司股东可以提出公司清算诉讼吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司没有资质可以接工程吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询被辞退的员工是不是立马结清工资就可以再找公司要工资吗
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只要公司没换,那就向公司要工资。 解除劳动合同当日应该结清工资。 《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 拖欠工资,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后公司要求员工立即结清工资合法吗?
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一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。 以下法条供你参考: 《中华人民共和国劳动法》 第五十条工资应...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞退可以要求公司结清工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职公司要求退还工资合法吗
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辞职公司要求退还工资不合法,公司侵犯个人利益的,可以直接申请劳动仲裁。 申请劳动仲裁的方法如下: 1...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询辞职时,工资还没结清,能要求公司赔偿吗
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发<工资支付暂行规定>的通知》 ...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>被公司辞退工资是否可以要求支付
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工资可以要求支付。 但需要看什么原因被辞退?——因为这涉及辞退是否合法? 用人单位违法辞退的,员工可以申请仲裁要求: 1、继续履行劳动合同; 2、不愿意继续做下去的,可以主张双倍补偿金; 3、如果是临...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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