工厂没交五险一金没签劳动合同可以投诉吗
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可以先与单位协商补签劳动合同,补缴五险一金;协商不成向劳动监察大队投诉;如果还无法解决就直接向劳动争...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工和我签劳务合同不交五险一金可以吗,双
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员工签劳务合同不交五险一金是不可以的。 五险是国家强制企业或用人单位缴纳的,不缴会有处罚措施。 五险...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>针对不签劳动合同可以交五险一金吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
可以不要五险一金给我钱吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询公司没交五险一金可以告吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同没签就拖欠钱不交五险一金可以吗
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搜集证明劳动关系的证据,以单位未足额及时支付工资为由要求解除劳动关系,申请要求单位支付经济补偿金和赔偿。...
四川在线咨询顾问团咨询我>>不交五险一金可以做为劳动合同书面条款吗
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劳动合同不交五险一金的约定是不可以的。用人单位不办理五险一金,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>五险一金是不是劳动合同
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不可以不缴纳,属于违法行为,用人单位必须缴纳五险一金。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不签劳动合同可以交五险一金吗?,律师怎么看
合作医疗和五险一金需要同时交吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁五险一金怎么补偿
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马筱律师| 律所主任,14年经验 在线咨询第一次签合同,不交五险一金可以吗
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根据《劳动合同法》的规定,公司签订两次固定期限合同后,如员工无违反公司规章制度或违法的情形,公司应与员工签订无固定期限劳动合同,如公司未续签,应向员工支付补偿金;公司未购买五险一金,建议向劳动监察大队...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>签劳动合同时,是不是只要交了五险一金就可以了
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在一个企业工作,是不是签了劳动合同就要交五险的回答,劳动合同中关于社会保险的条款是必要条款。即使未签订劳动合同,对于存在劳动关系的劳务双方,公司都应当缴纳五险。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对不签劳动合同可以交五险一金吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同可以劳动合同可以一年一签连续五次以上吗
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申请劳动仲裁...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签定的劳动协议不上五险一金合法吗?
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不合法,社会保险费用是必须缴交的。根据劳动合同法第十七条:劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>签订劳务合同,本人可以要求不用单位交五险一金嘛
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可以……………………...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师| 专职律师,4年经验在线咨询私企必须交五险一金吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到不签劳动合同可以交五险一金吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同没有签字能不能不交五险一金
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劳动合同不交五险一金的约定是不可以的。公司未依法缴纳社会保险的,劳动者可以依法以此为由解除劳动合同,并要求补缴和要求支付经济补偿金。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工作两年没签劳动合同?不交五险了可以吗?
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劳动仲裁解决此事!完全可以胜诉。可以HI喔1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同2、因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>五险一金不是签订劳动合同是算劳动关系吗
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只要用人单位给劳动者购买了社保,就可以证明双方之间存在劳动关系。劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同和劳务合同中有五险一金吗
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签订劳动合同用人单位需要为劳动者缴纳五险一金,但签订劳务合同不需要缴纳五险一金。即使没有签订劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>五险一金和劳动合同是否可以同时具备
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五险一金和劳动合同必须同时具备吗:在与员工权益有关的法律规定下要求单位在和员工签合同之后必须为其购买...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
五险一金要自己交钱吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询交了五险一金没签劳动合同算临时工吗?
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《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同以后只要写着五险一金就可以了吗?
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签署劳动合同后必须依法为员工购买五险一金。 依据《社会保险法》第八十四条对不办理社保登记的用人单位,社保机构有权责令限期改正,逾期不改正的,处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;对其直接负责的主...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不签劳动合同可以交五险一金吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务合同不给五险一金合法吗
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签订劳动合同,依据《社会保险费征缴条例》、《社会保险法》等法律规定,社会保险需要单位和本人共同缴纳,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>交五险一金退休后有退休金吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询交五险能不能不签劳动合同
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要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。用人单位应当按...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>书面的劳动合同没签就不需要交五险一金
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书面劳动合同规定不交五险一金不可以,法律强制规定用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。不办理社会保险登记的,由社会保险行...
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