保守了秘密员工要付保密费吗?
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员工依据保密协议的约定,履行了保密义务后,用人单位要支付保密费用。依据《劳动合同法》的规定,用人单位...
商业秘密司法保护的依据
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商业机密法既保护创意又保护表达该创意所采用的具体形式。商业机密法所涉及的权利是一种禁止他人使用该信息...
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误工费计算标准法律依据
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商业秘密怎么保护
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如何保守公司秘密要具体法律依据?
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保守商业秘密,公司应该与员工签订保密协议、加强员工保密教育、健全员工人事资料、离职员工的管理、与高管人员签订竞业禁止协议、供应商和客户等第三人管理等。在企业合作的过程中,可能涉及到商业秘密的接触。商业...
银行客户信息保密制度
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商业银行办理个人储蓄存款业务,应当遵循存款自愿、取款自由、存款有息、为存款人保密的原则,银行应依法为...
员工需不需要保守企业秘密呢
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保密义务是法定的,无论员工与单位是否有明确的约定,其在职期间和离职以后均应履行该义务。 再者,保密义...
不明白,就问一问
银行员工保守客户秘密法律依据,律师怎么看
商业秘密有哪些法定侵权行为
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强制征地的法律依据
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健身卡退卡法律依据
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保守国家秘密法中华人民共和国立法依据
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中华人民共和国保守国家秘密法立法依据是宪法。...
保守商业秘密的员工要交保密费吗
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保密是劳动合同的附随义务,用人单位与员工建立了劳动关系,员工的义务之中就包括了对用人单位商业秘密的保守,并不一定是要支付保密费的。...
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银行客户拍摄员工犯法吗
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是否构成侵权要考虑以下几个方面:一是否涉及到个人隐私二是否影响到个人名誉。如仅仅是你在工作状态下拍摄...
保守国家秘密法规定国家秘密的保密期限已满的
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保守国家秘密法规定国家秘密的保密期限已满的,自行解密。...
员工保守商业秘密,用人单位是否需要支付保密费
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保密是劳动合同的附随义务,用人单位与员工建立了劳动关系,员工的义务之中就包括了对用人单位商业秘密的保...
快递员泄露客户信息触犯了哪些法律
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电子合同的法律依据是
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银行为客户保密有哪些法律规定?
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除法律有强制性规定或客户许可外,银行必须为客户的存款负保密义务。<商业银行法)第29条规定:“商业银行办理个人储蓄存款业务,应当遵循存款自愿、取款自由、存款有息、为存款人保密的原则。对个人储蓄存款,商...
商业秘密司法保护的依据
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(一)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的。 (二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的。 (三)违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求,披露、使用...
2022年员工如何保守商业秘密
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1、签订书面劳动合同之后,用人单位应当将劳动合同文本及时交付劳动者,并由其签收;同时,用人单位应妥善保管己方留存的劳动合同,并及时建立职工名册备查。劳动者有权要求用人单位提供已签订的书面劳动合同,用人...
员工泄密可根据什么法律依据追究责任
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用人单位可以与劳动者签订保密协议,约定在劳动合同解除或终止后,劳动者承担保守相关商业秘密、知识产权以...
国家秘密罪量刑依据
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泄露国家秘密罪量刑:构成本罪,不仅要有泄露国家秘密的行为,而且必须达到情节严重的程度。如果不属于情节...
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禁止使用红砖法律依据
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转继承有哪些法律依据
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员工保守了秘密要付保密费,有哪些规定
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员工保守了秘密是否要付保密费,要根据双方劳动合同或者保密协议中约定的条款来决定。若竞业限制条款中有明确说明,用人单位应向负有保密义务的劳动者支付的费用,可以按约定履行。...
根据保守国家秘密法规定机关单位应当实行保密工作责任制
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根据保守国家秘密法规定机关单位应当实行保密工作责任制健全保密管理制度,完善保密防护措施,开展保密宣传教育,加强保密检查。...
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商业秘密如何保守?
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保守商业秘密的方法: (1)与员工签订保密协议。 (2)加强员工保密教育。 (3)健全员工人事资料。...
侵犯商业秘密罪能取保吗
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如何让员工保守自己的商业秘密?
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1、签订书面劳动合同之后,用人单位应当将劳动合同文本及时交付劳动者,并由其签收;同时,用人单位应妥善保管己方留存的劳动合同,并及时建立职工名册备查。劳动者有权要求用人单位提供已签订的书面劳动合同,用人...
保守商业秘密是员工的必须义务吗
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保守商业秘密是员工的法定义务。根据我国《反不正当竞争法》第 10条第3款的规定,商业秘密是指,不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。根据《最高人...