怀孕孕妇在家是否可以享受怀孕保胎治疗假
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孕妇在家保胎算病假。病假是劳动者因患病或非因工负伤而经医院诊断确认需要休息的期间。申请病假应持有具有...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>怀孕请假保胎最长时间
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怀孕请假保胎的最长时间根据公司的规定而看。请假时间也要看自己的身体情况,一般是以自身的医疗期进行计算...
张宗垚律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对员工怀孕保胎假法律上是可以请的是吧?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询员工怀孕了是否可以请婚假
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应当享受晚婚假。 有《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》对职工婚假做了规定,但该规定的适用范围限于国营企业,由于立法滞后,现在的婚假一般以公司的制度规定为准。也就是没有一个明确的时间。 然而...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>怀孕多久请假保胎合适
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每个公司的情况都会不一样的。不过也要看自己的身体情况,一般以自身的医疗期计算。医疗期三个月的,按六个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怀孕工伤请假有工资吗,在法律上是怎么规定的
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基于怀孕工伤请假有工资吗这一问题,我的回答是有工资。 工伤期间请假又称工伤职工停工留薪,指职工因工作...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工怀孕保胎假法律上是可以请的是吧?,律师怎么看
假释在法律上是如何解释的
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询未婚怀孕可以告男方什么罪
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曹成律师| 律所主任,19年经验 在线咨询员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询怀孕请假保胎假是什么意思
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保胎假:医生开证明,按病假来请假。 孕妈还在试用期可否请保胎假 按照上述说法,试用期的孕妇也是可以请病假的。但公司有权中止合同。 保胎假的工资如何结算 对于符合计划生育规定的怀孕女职工,经医师诊断出具...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕初期请假保胎工资是多少
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一、《国家劳动总局保险福利司关于女职工保胎休息和病假超过六个月后生育时的待遇问题给上海市劳动局的复函》(1982年)中规定,女职工按计划生育怀孕,经过医师开据证明,需要保胎休息的,其保胎休息的时间,按...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工怀孕保胎假法律上是可以请的是吧?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕女员工总是请病假,怎么办?
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我觉得即使知道了孕妇的真实想法也不能如实和老板说,两个人的立场不同,一个要保护宝宝,一个要保护企业利...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怀孕八个月死胎引产,可以请产假吗?
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42天产假。依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工怀孕,可以放多少天假
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1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,应增加产假15天; 3、生育多胞...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>打胎可以报医保吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询怀孕期间离婚如何申请
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验在线咨询遇到员工怀孕保胎假法律上是可以请的是吧?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕的员工是否可以休病假
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根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天的产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受1...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕请假保胎请假怎么算
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整个怀孕期,国家法定的假期只有产假及产检假,没有保胎假。如果要请保胎假,请医生开“病情证明单”(注意:有的公司是要求医生及医院资质的,象我们公司是要求有二级甲等以上医院开出来的才承认,随便什么私人诊所...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕初期怀孕前几天可以请安胎假吗
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保护胎儿的假期,顾名思义,你可以请一段时间来保护胎儿。如果你感觉怀孕之后各种不适,或者医生通知你需要保胎,那么你可以向单位申请保胎假。保胎假其实相当于病假,孕妈咪身体吃不消的话,可以申请保胎假。所有产...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工怀孕请假公司给交保险吗
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1.首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2.如果单位有交社保,产假期间企...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>女员工怀孕后怎么请假
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孕期期间经常请假严重违反公司规章制度,用人单位可以解除劳动合同;女职工怀孕7个月以上无法继续劳动,用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
同居期间怀孕可以告强奸罪吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询女方出轨怀孕是否算重婚
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询怀孕保胎请长期病假
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>未婚怀孕怎么请假保胎
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按病假算。根据工龄按每天薪水百分比的计算。《女职工劳动保护规定》第七条规定第三款规定:“怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查,应当算作劳动时间。”单位不应当以此为理由扣发工资。女职工在怀孕期间,所在...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工怀孕保胎假法律上是可以请的是吧?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕期请病假是否可以是怎么规定的?
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《女职工保护规定》没有规定可以休息病假,但是如果有医生证明需要休息或者治疗可以休息。 第五条用人单位...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>婚内出轨怀孕犯法吗
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贾江红律师| 专职律师,11年经验在线咨询在员工怀孕期间,停掉员工的医保是否可以申请?
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中华人民共和国劳动争议调解仲裁法:第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工怀孕期间保胎多少的工资,法律上的具体规定
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保胎假期间的工资可以直接按照最低工资标准的80%发放,但各地规定的最低工资标准都不一样,而且,怀孕的女职工向用人单位请保胎假的话需要提供医院出具的相关证明材料,法律没有规定过只要怀孕就能随便请保胎假。...
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