请了病假期间扣工资的方法
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职工患病休假在六个月内的疾病休假工资计算方法:连续工龄2年者,按职工日平均工资的60%计发;连续工龄...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动者请病假期间能否从试用期中扣除
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试用期是用人单位与劳动者的互相考察期间,劳动者在此期间请病假,影响到考察目的的实现,故该病假期间可从...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对试用期请病假扣工资么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|,7年经验在线咨询请事假扣工资吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询员工在试用期请病假了试工期病假工资怎么办的
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病假当天,发放病假工资,职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》劳部发〔1995〕309号59.职工患病或非因工...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>试用期员工有病假吗
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试用期员工可以请病假,符合相应的法定条件,单位还应当支付病假期间的工资待遇。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期在春节假期会被扣工资吗
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试用期在春节假期不会被扣工资。春节是国家家法定节假日。依照《中华人民共和国劳动法》的规定:用人单位应...
莫满军律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期请病假扣工资么?,律师怎么看
员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询军训请病假会扣学分吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询实习员工在试用期请假试用期事假怎么扣工资
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试用期期间劳动者请假的,用人单位可以适当扣请假当天的工资,如果是请病假的,用人单位要发病假工资 依据《关于贯彻执行实习员工在试用期请假试用期事假怎么扣工资lt;中华人民共和国劳动法实习员工在试用期请假...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期请病假有没有工资待遇的,试用期请病假可以吗
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职工请病假的,用人单位要支付该职工相应的工资。试用期是可以请病假,不过得提供医院的诊断证明和医生开具的病假条。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期请病假扣工资么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期内有要扣试用期工资吗
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员工在试用期有内造成公司损失的,用人单位扣工资是合法的,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在编教师请病假期间扣工资吗
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对于教师请短期病假是不会扣工资的。但如果假期太长就不能按原工资来进行发放,工作人员病假在2个月以内的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工作期间请病假,是否可以扣绩效工资
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病假扣绩效是属于合法的,首先员工的绩效是根据员工工作情况而给予员工的奖励性待遇,在达标的情况下可以全...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到试用期请病假扣工资么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期内的病假工资如何扣除
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病假期间的工资,按现行规定为不得低于所在地区最低工资的80%,法律依据如下:《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>还没过试用期请了病假,试用期病假如何计算工资呢?
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工人职员的本人工资低于该企业的平均工资者,领取疾病或非因工负伤救济费时,如其所得救济费数额低于该企业的平均工资40%,应按平均工资40%发给,但不得高于本人工资。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>请事假病假扣发工资吗?请病假要不要扣工资?
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请假是否扣工资及扣多少工资由请假事由决定: 《劳动法》关于员工休假的条款: 第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第三十七条:对实行计件工作的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期病假可以延长试用期吗
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试用期员工请病假不可以延长试用期。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>国定假里病假扣病假工资吗
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法定节假日内不会扣劳动者病假工资,法定节假日在病假期间,不单独结算法定节假日工资,应该按照正常病假工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询试用期休产假有工资吗,试用期扣产假工资吗,
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按照试用期间正常上班的工资标准计算。 《上海市人口与计划生育条例》 第三十一条符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。 符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>试用期请病假10天有工资吗工资还会会被扣除多少的
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要看具体情况。1.工作日法。一年365年,扣除双休日104天和法定节假日10天,实际工作日为251天,平均每月工作日为:251/12=20.92天(或者取整为21天,下同)。这样,日工资标准=月工资标...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期请病假扣工资么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在职员工病假期间可以申请延长试用期吗
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在职员请病假后,单位一般不可以延长试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期算在劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询国家规定的病假扣工资吗, 请病假要扣工资吗, 请病假要扣多少工资呢
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【法律意见】请病假,一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的80%。也就是说,用人单位可以在标准工资的60...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>假规定试用期内员工请病假期间工资怎么计算
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人难免有头疼脑热,生病的时候,因为身体原因就不能继续在岗位上工作,需要请病假休息一下,那么在请病假期间,由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,单位给予员工的工资要按照一定的标准支付。 通常情况下,如...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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