劳动行政部门对非法收用童工应怎么处罚?
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用人单位非法招用童工的由劳动行政部门处以罚款。不满16周岁的未成年人的父母或者其他监护人应当保护其身...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>单位招用童工童工应该怎么处理
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对单位招用的童工,劳动行政部门应当责令单位限期将童工交给其父母或其他监护人,所需交通费和食宿费用由单...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对用人单位非法招用童工的由劳动行政部门处以什么处罚,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询限制人身自由的行政处罚,只能由什么设定?
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询用人单位非法招用童工怎么处罚?
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如果用人单位非法招用童工,由人力资源和社会保障、市场监督管理等部门按照职责分工责令单位限期改正,给予警告,没收违法所得,可以并处罚款;拒不改正或者情节严重的,责令停产停业或者吊销营业执照、吊销相关许可...
青海在线咨询顾问团咨询我>>什么是童工非法招用童工要受哪些处罚?
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在中国,童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。 1、用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动法怎么处罚用童工的行为
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用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位非法招用童工的由劳动行政部门处以什么处罚,律师怎么看
用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询用人单位不签劳动合同怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询用人单位招用童工的行政处罚和劳动保障行政部门的规定是怎么规定的
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第六条用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位非法招用童工怎样处罚
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《中华人民共和国劳动法》第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。 情节严重的,则依照〈中华人民共和国刑法〉定...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位非法招用童工的由劳动行政部门处以什么处罚,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
请问非法用童工由哪个部门管?
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用人单位非法使用童工的,主要由劳动行政部门来管理。劳动行政部门可责令其限期改正,以每使用一名童工每月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位有哪些情形由劳动行政部门责令支付工资报酬
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根据《劳动法》第九十一条,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司被人举报招用童工请问招用童工会受怎样的处罚
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一般情况下由劳动行政部门责令改正并处以罚款。 1、人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>行政处罚法规定行政处罚的对象
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询行政处罚法的主体是什么
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到用人单位非法招用童工的由劳动行政部门处以什么处罚,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位非法招用童工应如何处罚
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如果用人单位非法招用童工,由人力资源和社会保障、市场监督管理等部门按照职责分工责令单位限期改正,给予警告,没收违法所得,可以并处罚款;拒不改正或者情节严重的,责令停产停业或者吊销营业执照、吊销相关许可...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位非法招用童工的会有什么处罚,童工被发现后会受到什么处罚
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按照国务院《禁止使用童工规定》第六条用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位非法使用童工,任何人都可以向劳动行政部门检举或控告
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用人单位非法使用童工,任何人都可以向用人单位所在地的劳动行政部门检举和控告。 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十五条禁止用人单位招用未满16岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>如何向劳动部门举报用人单位
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劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向工作地的劳动保障监察大队投诉。投诉者应提供以下材料...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>雇佣童工怎样处罚招用童工的行为有哪些?
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用人单位雇佣童工的处罚为:由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
行政处罚法明确行政处罚的主体是
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询行政处罚法明确了行政处罚的主体是谁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询用人单位招收童工怎么处罚
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用人单位招收童工会受到下列处罚: 1.由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。 2.在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位招用童工应如何处罚
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1)根据《劳动法》第94条的规定:用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。 2)禁止使用童工规定》(国务院令第364号)...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位非法招用童工的由劳动行政部门处以什么处罚,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
对非法运输危险物质的单位由哪个部门处罚
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公安局。构成非法运输危险物质罪的,处三年以上十年以下有期徒刑;情节严重的,处十年以上有期徒刑、无期徒...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询用人单位非法使用童工,任何人都可以向劳动行政部门检举或控告吗?
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用人单位非法使用童工,任何人都可以向用人单位所在地的劳动行政部门检举和控告。 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十五条禁止用人单位招用未满16岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动部门能否撤销用人单位的行政处分
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原劳动部办公厅《对〈关于职工对企业做出的行政处分不服能否通过劳动监察途径解决等问题的请示〉的复函》(劳办发[1997]17号)指出:根据《劳动法》第85条和《条例》第27条规定,劳动行政部门有权对用人...
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