老板突然辞退员工劳动法
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老板突然辞退员工如果是用人单位方过错,劳动者可以去申请经济补偿。老板无故辞退员工肯定是不合法的;对于...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>没接到通知被突然辞退怎么办
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一、没接到通知被突然辞退怎么办 被单位无故辞退的,员工可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资...
王焕坤律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对被老板突然辞退劳动合同没到期怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|,19年经验在线咨询老板辞退员工克扣工资怎么办
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询合同没到期无故被老板辞退怎么办??????
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根据《劳动法》的规定,用人单位与员工解除合同的应当提前一个月通知员工本人,并按每个工龄给一个月的工资为补偿,不足一年的按一年计算,那么,在天然气公司上班总工龄快10年了应该给十个月的工资为补偿,又因为...
海南在线咨询顾问团咨询我>>没签劳动合同没到时间老板辞退
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根据我国立法可知,在合同还没到期的情况下,如果员工存在我国劳动法所规定的情形,用人单位有权提前解除合...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>突然被老板辞退该咋样赔偿
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被老板辞退了可以要求按照每工作一年支付一个月工资待遇的标准来进行赔偿,不满一年的支付1个月工资,不满...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>不明白,就问一问
被老板突然辞退劳动合同没到期怎么办,律师怎么看
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有添订劳动合同,已经做了两年,突然被老板辞退,有什么赔偿
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用人单位超过一年未与劳动者签订劳动合同,视为签订无固定期限劳动合同。现有的《劳动合同法》规定:第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>突然被老板辞退该如何解决?
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协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁。中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对被老板突然辞退劳动合同没到期怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有签订劳动合同工作二十天突然被辞退
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员工入职不满一个月,单位未与员工签订劳动合同是并不属于违法行为,法律规定是在员工入职一个月内签订劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板突然辞退员工工资怎么赔付?
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1、员工被辞退赔偿工资标准,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板突然辞退员工没有签合同应当如何赔偿
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老板突然辞退员工的应当按照以下情形赔偿: 如果是违法辞退的,应当按照经济补偿的两倍支付赔偿金,如果是...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到被老板突然辞退劳动合同没到期怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
为什么我没签劳动合同却突然就被辞退了?
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员工是可以申请劳动仲裁进行维权,根据单位辞退的原因不同要求单位支付解除劳动关系的经济补偿,如果还在试用期,被单位证明不符合录用条件被辞退,是没有补偿的。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同,突然辞职,老板是否有权扣工资
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1、职工按照法律的规定辞职的,老板就无权扣工资,没签订劳动合同的,应当支付两倍的工资。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>出租房没签合同老板突然要退房怎么办
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如果按照合同的约定,租赁人提前一个月告知房东退房,房东应该退还押金。如果房东是讲理懂法的,您应该很容易要回押金;如果房东蛮不讲理,您可以把老板告上法庭。不过,一般押金的金额也就相当于一个月租金,为这点...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>没签署劳动合同突然辞职不去上班了,老板不给工资
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可以申请劳动仲裁。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没签合同老板辞退员工劳动法怎么赔?
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1、如果是没有签订书面劳动合同并且被单位违法辞退,则可以享受到劳动赔偿金和未签订书面劳动合同期间的双...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询一个人突然离世债务怎么办
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询公司没有签劳动合同, 突然辞退我们怎么办, 没有劳动合同, 该怎么办
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等着单位辞退好了。 1,没签劳动合同,你有权要求单位支付双倍工资; 2,《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同的小老板突然走人
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按规定有工资,法律依据《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到被老板突然辞退劳动合同没到期怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老板不给辞工怎么办没签劳动合同?
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公司没有同你签订劳动合同就与你发生了劳动关系,其事实本身就已经违反了《中华人民共和国劳动合同法》规定...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询老板突然辞退员工赔偿
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1、公司突然辞退员工,那么员工可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。单位不支付可向劳动局投诉调解,或者申请劳动仲裁索赔。 2、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。第一,无故辞退员工,单位...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>老板突然辞退员工没有签合同应当怎样赔偿
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老板突然辞退员工的应当按照以下情形赔偿: 如果是违法辞退的,应当按照经济补偿的两倍支付赔偿金,如果是合法辞退的,应当支付经济补偿金,如果是因为劳动者的原因被辞退的,用人单位无需支付赔偿金或者补偿金。 ...
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