如何与员工协商工伤私了
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工伤私了谈判技巧具体有工伤理赔处理方案尽量详细,相应的法律规定要符合实际,工伤的认定需要有关部门的介...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>如何解决工伤无劳动合同赔偿问题
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如何解决工伤无劳动合同赔偿问题:虽然没签订劳动合同,但是只要证明存在事实劳动关系,依然可以按照工伤赔...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对如何判断工伤与劳动者协商解决了工伤赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
大拇指筋断了工伤赔偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询劳动者在工作中受伤,如何与用人单位协商解决,解决工伤事故的问题
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对于劳动者,处理工伤应按如下步骤进行:第一步,要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费,否则以后处理工伤,无论是协商解决还是打官司都非常的被动;第二步,收集劳动关系的相关证明,这一...
上海在线咨询顾问团咨询我>>如何解决劳动派遣工伤
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被派遣老东镇在工作中遭受工伤的,派遣单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在公司上班工伤了如何协商解决
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前提是单位有没有给你参加工伤保险,已参加的前提下,应该在你发生工伤的48小时之内向当地的社保局报案,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如何判断工伤与劳动者协商解决了工伤赔偿,律师怎么看
工人工伤如何赔偿多少钱
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工伤如何界定和如何赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询如何打工伤赔偿官司
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动者工伤脚跟筋断能评几级伤残劳动者如何申请工伤认定和工伤赔偿
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劳动者工伤脚跟筋断能评几级伤残,需要由当地的劳动能力鉴定委员会根据劳动者的受伤程度和受伤部位以及经过治疗之后的情况进行综合的评定,以最终的伤残鉴定结论为准。劳动者遭受工伤事故伤害,应当先向人力社局申请...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者腿断了工伤赔偿怎么算的
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劳动者获得的误工费是按照误工时间,劳动者的收入来计算的,能够确定劳动者收入的,按照其实际减少的收入支付误工费,无法确认收入的,可以按照近三年的平均收入计算误工费,也可以按照本地人均收入计算误工费。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对如何判断工伤与劳动者协商解决了工伤赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
发生工伤, 劳动者如何进行赔偿?
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一、及时办理工伤认定: 1、属于工伤事故情形的: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤赔偿达不到协商解决方式
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工伤赔偿协商不成可以由当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解,或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何鉴定劳动者工伤
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劳动者的工伤鉴定流程:用人单位、工伤职工或者其近亲属申请劳动能力鉴定;提供工伤认定决定和职工工伤医疗...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>临时工工伤如何赔偿打官司
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询工厂受伤骨折如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到如何判断工伤与劳动者协商解决了工伤赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤劳动者在工地上被撞断腿,该如何赔偿?
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1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔;2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者遭受工伤如何获得赔偿, 劳动者实际工资与工伤死亡赔偿的区别
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劳动者遭受工伤应当依法申请工伤鉴定,根据工伤鉴定的内容对照《工伤保险条例》要求赔偿,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。劳动者实际工资高于...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>雇工属于工伤赔偿的条件是什么,如何协商解决工伤赔偿
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工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者受伤后有工伤赔偿吗
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劳动者受伤后,如果被认定为工伤的,有工伤赔偿。用人单位为劳动者缴纳工伤保险费的,由单位和工伤保险基金...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者工伤误工费的赔偿标准是如何的
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劳动者工伤误工费的赔偿标准是受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤如何赔偿,公司与工伤员工解除劳动合同可以赔偿?
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工伤治疗期,公司是不能以任何理由辞退工伤劳动者,如果在工伤治疗期结束后,因为员工违反厂纪厂规的扣押根据情况解除劳动合同,解除劳动合同时应该给予劳动者进行工伤期间的一次性工伤医疗补偿,和一次性工伤就业补...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>如何有效的与员工协商工伤赔偿
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新工伤保险条例颁布实施以后,建议用人单位应该妥善做好保险工作。对于因为失职导致伤残用人单位一样要承担部分责任,相关免责申明,应该在合同中注明。讹诈也谈不上,一切赔偿都应该按照工伤保险条例来,都是死规定...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如何判断工伤与劳动者协商解决了工伤赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤赔偿协商不成,应该怎么解决
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工伤赔偿协商不成可以由当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解,或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务受伤如何赔偿
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询工伤与劳动纠纷如何赔偿
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工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费; 3、根据...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者怎么和单位协商工伤赔偿的
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先进行工伤认定,确认工伤等级才能和单位协商工伤赔偿款。劳动者在工作期间出现事故可以认定为工伤,但要先由单位给员工进行工伤认定,再按照工伤等级来支付赔偿款,需要支付误工费,医疗费,护理费。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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