劳动者和用人单位签劳动合同最长可以签多少年
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劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
劳动合同签订年限一般多久劳动合同可以签几
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劳动合同几年一签，法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订一年期限的劳动...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动合同一年累计签多少次可以续签
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【法律依据】 《劳动合同法》第十三条，固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。 《劳动合同法》第十六条，劳动合同由用人单位...
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一年能续签多少次劳动合同
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一年能续签劳动合同次数没有限制。但固定期间的劳动合同更新两次后，必须签订没有固定期间的劳动合同。第三...
贾淑文律师|
专职律师，4年经验
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4年未签劳动合同可以获得多少赔偿?
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根据法律规定四年没有签劳动合同的赔偿如下： 1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
劳动合同可签多少年，律师怎么看
满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|
专职律师，4年经验
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签二年租房合同违约金多少
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郑萌律师|
专职律师，7年经验
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劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同交了多少年就可以续签?
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劳动合同续签签多少年由劳动者和单位自行协商确定。但是如果连续签订二次固定期限合同后，如果员工提出签订无固定期限合同的，用人单位应与员工签订无固定期限合同。...
天津在线咨询顾问团
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劳动者和用人单位签劳动合同最长可以签多少年
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劳动合同时间最长的是无固定期限合同，但是，并不是每一个劳动者一开始都可以签订该类型合同，另外，有些特殊行业的劳动合同期限，不适用于此。 《劳动法》第20条规定，劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限...
吉林省在线咨询顾问团
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劳动合同签订三年未签合同，工资能拿多少
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企业员工签订三年劳动合同的注意事项是 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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劳动合同6个月试用期应该签多少年劳动合同
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劳动合同中如果约定了6个月的试用期，当事人应该签三年以上的固定期限劳动合同或者无固定期限的劳动合同。...
吴国公律师|
律所主任，25年经验
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工作多少年可以签无固定期限劳动合同
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连续工作满十年可以与用人单位签订无固定期限劳动合同。根据《劳动合同法》第十四条规定：无固定期限劳动合...
章法律师|
律所主任，9年经验
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|
，8年经验在线咨询
劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师|
专职律师，1年经验在线咨询
遇到劳动合同可签多少年，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
一般要签多少年劳动合同
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根据《劳动法》规定，用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类： （1）有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月。 （2）无固定期限，即劳动合同中...
山东在线咨询顾问团
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签订劳动合同最少多久可以签
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【法律依据】 《劳动合同法》第十四条，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续...
山东在线咨询顾问团
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劳动合同签多少年后可以成为无期限合同
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连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期...
澳门在线咨询顾问团
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签劳动合同至少要签多久
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法律没有规定劳动合同的最低签约年限，如果单位与劳动者决定签订固定期限劳动合同的，可以签一年、二年或者...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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多少岁签劳动合同用够签?
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劳动合同需一般需满16周岁。用人单位招用人员时，必须核查被招用人员的身份证;对不满16周岁的未成年人...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
劳动合同签订注意的事项
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徐来福律师|
专职律师，6年经验在线咨询
劳动合同上没签多少就要签劳动合同?
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劳动者签的劳动合同没写工资是不合法的，劳动报酬是劳动合同的必备条款。对于没有约定劳动报酬或约定不明，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商； 协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未...
新疆在线咨询顾问团
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劳动合同签几年？劳动合同签几年？
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劳动合同签三年是根据当事人双方决定的。由于劳动合同期限需要双方当事人协商确定，因此，应当遵循一定的原则，用统一的目标来约束当事人的意志。确定劳动合同期限除了坚持劳动合同订立的原则外，还要掌握这样两条原...
宁夏在线咨询顾问团
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签订劳动合同需要签劳动合同不少于一年的合同吗
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劳动者与公司确立劳动关系之后，需要确定劳动期限，依法签订劳动合同。但是，实践中有些劳动者以为签订了固...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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长期合同是多少年
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陈泽博律师|
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2024年，劳动法规定签了多少次合同可以签长期合同
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用人单位和劳动者连续订立两次固定期限劳动合同，劳动者可以要求签订无固定期劳动合同。根据规定：如果用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。在法律规定的情形出现时，劳动者提出或者同意续订劳动...
江苏在线咨询顾问团
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与劳动者签劳动合同可以签几年?
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（1）有固定期限，即在合同中明确约定的有效期间，期限可以长也可以短，长到几年、十几年、一年或几个月。（2）无固定期限，即劳动合同只约定起止日期，没有具体终止日期。无固定期限的劳动合同可以依法约定终止劳...
江苏在线咨询顾问团
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