休了15天病假还能正常休息吗
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病假15天可以算休息日的。在连续病假休息时,遇到休息日,如周六,周日,法定假日,这些休息日包含在病假...
休了病假还能休年假吗,病假多少天取消年假
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职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; ...
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领证后婚检还能休13天婚假吗
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年假最多可以休多少天
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休病假12天算发放病假工资吗?
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一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄...
退休当年还可休年假15天吗
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退休当年还可休年假15天。 单位不给年假处理方法如下: 1、与单位协商:首先可以与单位进行沟通和协商...
6月份退休年假能休15天吗
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职工累计工作已满20年的,年休假15天。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满...
不明白,就问一问
工休假有15天未休,病假12天还能休工休吗?A,律师怎么看
年休假怎么计算
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探亲假不让休违法吗
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快退休判缓刑能退休吗
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职工享受调休假与应休年休假天数未休的,应当支付未休年休假工资吗
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1、调休是员工在休息日上班后,单位没有支付员工加班费,承诺员工在工作日时可安排休息的一种方法。年休假是属于员工法定带薪假期。员工在享受调休假和年休假没有享受时,可以要求单位支付相应的报酬抵扣假期。2、...
职工休病假15天包括星期天吗
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病假包括双休日、法定节假日。病假期间按自然日历数连续计算,所以自然包括休息日。病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予...
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事假休了10天还能休年假吗
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事假休了10天可以休年假。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: 1、职工依法享受寒暑假,其休假...
我因为生病休病假三天。休病假3天怎么扣工资?
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在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合...
员工请病假可以连续休15天吗
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病假包括双休日、法定节假日。 病假期间按自然日历数连续计算,所以自然包括休息日。 病假,是指劳动者本...
2022年假规定怎么休
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员工休产假期间社保费怎么扣
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女工休产假有休13天吗
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十三个工资通常是指工作期满一年后第十三个月的工资。一般来说,13薪是年底的双薪。在每年的第12个月,雇主将向员工支付更多的月薪。还有一些公司,12月是一轮,当员工期满12个月时,支付13份工资。...
休了六天病假有工资吗?休病假6天工资怎么计算呢?
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休病假6天工资怎么计算 职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资: 1、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 2、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%...
休病假病假那天上班还有工资么
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有工资,具体标准各地不同,具体请以当地规定为准, 职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发,连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发,连续工龄满...
公休假15天是多少天工龄
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满20年的工龄可以休年假15天。根据国家相关法律法规的规定可知,职工累计工作已满1年不满10年的,年...
因病过长休假能休多少天
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企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个...
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一个月休息四天合法吗
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幼师退休后有退休金吗
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员工请病假可以连续休15天吗
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病假包括双休日、法定节假日。病假期间按自然日历数连续计算,所以自然包括休息日。病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予...
连休年休假15天还包括周末吗
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包括周末。 1.年假一般是按照下列标准来计算的: 2.职工的工作时间累计一到十年的,年休假有5天; 3.累计工作时间满10年不满20年的,年休假有10天; 4.累计工作时间已满20年的,年休假有15天...
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问病假30天,无工休假.这30天包不包括双休
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双休是不应该包含在内的...
单休的国庆节放几天
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病假休五天扣一天工资吗
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用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。...
休完产假后休病假有工资吗?
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按照劳动法的相关规定在女职工休产假期间用人单位应当支付工资,同时缴纳了生育保险的女职工依法享受生育津贴;职工休病假,用人单位是可以扣除部分工资的,但扣除后剩余的工资不能低于当地最低工资标准的80%。 ...