如何解除劳动合同无固定期限期限内公司赔偿
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单位解除无固定期限劳动合同的赔偿方式:按照工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果是依据《...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>如何区分固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同
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固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的区别是,劳动合同不约定存续期限,这是无固定期限劳动合同区别于固...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对如何才能解除无固定期限劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
固定期限合同怎么解除
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同签订几次后才能解除无固定期限劳动合同,单位能解除合同吗
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用人单位连续与劳动者签订2次固定期限劳动合同,第2次固定期限劳动合同到期后,劳动者提出续签无固定期限劳动合同的,用人单位必须与劳动者签订无固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同不等于终身合同。用人单位有...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>解除劳动合同无固定期限怎么填
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《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同无固定期限可以解除吗
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签订无固定期限劳动合同后,劳动者不能随意解除劳动合同,要解除劳动合同的需要提前三十天通知用人单位。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如何才能解除无固定期限劳动合同,律师怎么看
合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询无固定期限合同的弊端
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张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询合同没有约定履行期限如何解除
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询劳动合同期限内解除,可以解除无固定期限劳动合同吗
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可以。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者可以在30天前书面通知使用者,解除劳动合同。劳动者在试用期间3天前通知使用者,可以解除劳动合同。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期劳动合同,解除无固定期劳动合同,应该如何赔偿
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(一)用人单位可以和劳动者协商一致解除无固定期限劳动合同,用人单位首先提出并与劳动者协商一致解除无固定期限劳动合同的,应按照劳动者工作年限支付经济补偿金 (二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件用人...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对如何才能解除无固定期限劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎样解除无固定期限劳动合同才能获得经济补偿?
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1、无固定期限劳动合同解除,如果是协商一致的话,就由双方协商经济补偿金。 2、如果用人单位单方面解除...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同如何签无固定期限?
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无固定期限劳动合同在符合下列情形时,可以签: 1、用人单位与劳动者协商一致的; 2、连续工作满十年的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>对无固定期限的劳动合同,劳动者能随意解除吗
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签订无固定期限劳动合同后,劳动者不能随意解除劳动合同,要解除劳动合同的需要提供30天通知用人单位。试...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询无固定期限合同需要什么条件
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到如何才能解除无固定期限劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期限劳动合同解除的条件是什么,无固定期限劳动合
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。劳动合同的期限长短不能确定,但并不是不能终止。一旦出现了法律规定的情形,无固定期限劳动合同也同样能够解除。如果用人单位需要裁员,应...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限合同劳动者能不能随时解除
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签订无固定期限劳动合同后,劳动者不能随意解除劳动合同,要解除劳动合同的需要提供30天通知用人单位。试用期需要提前三天通知用人单位。如果不履行提前告知义务的,应当承担为用人单位造成的经济损失。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>2,无固定期限劳动合同可以解除吗无固定期限劳动合同的解除方式有哪些
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按照我国现行的法律制度,无固定期限劳动合同作为不同合同形态的一种,可以通过三种方式予以解除,包括协商解除、法定解除和约定解除。 1、协商解除。协商解除是指合同履行过程中,当事人经协商一致同意解除合同。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>无固定劳动期限合同是否可以解除
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无固定劳动期限合同是可以解除的。例如用人单位与劳动者可以协商一致解除、劳动者可以提前三十日以书面形式...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>无固定期限劳动合同解除的方法怎么解除
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1、协商解除 协商解除是指合同履行过程中,当事人经协商一致同意解除合同。《劳动法》第24条规定:“经...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询合同无效能解除吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工作合同固定期限劳动合同如何解除
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1,定期劳动合同可通过以下方法解除:用人单位与劳动者协商一致解除;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知;用人单位过失性辞退;非过失性辞退;经济性裁员;劳动者单方面解除。 ...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同合同或不是劳动合同能解除吗
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如何才能解除无固定期限劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期限劳动合同解除赔偿标准
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劳动者在入职的时候是需要与用人单位签订劳动合同的,而对于劳动合同的合同期限在法律上是没有限制的,签订...
李勇律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询签订了无固定期限劳动合同,如何办理解除?
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可以。如果有法定或合同解除的情况,公司可以解除与员工无限期的劳动合同。双方协商解除或终止无限期劳动合同,使用者必须支付经济补偿金。公司单方面解除或终止无限期劳动合同,使用者必须支付双倍赔偿金。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同解除赔偿有何不同
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用人单位解除无固定期限劳动合同,如果符合《劳动合同法》的规定的,比如是协商解除合同的,劳动者可以依据《劳动合同法》第四十七条的规定,要求用人单位按照工龄,每满一年支付一个月的工资标准支付经济补偿。如果...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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