工伤期间带薪休假工资是多少
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治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过1...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动者能否享受带薪年休假
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劳动者工作一年以上才有资格享受带薪年休假。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对休病假期间遇到加薪级工资,是否享受加薪?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师|专职律师,4年经验在线咨询停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询入职一年加带薪年休假能享受那些待遇
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如果工人入职不到一年,不能请年假。劳动者累计工作不满10年的,年休假5天10年不满20年,年休假10天,20年,年休假15天。国家法定假日,休息日不计入年假。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>包月钟点工享受带薪休假吗
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钟点工是不享受我国的国家法定节假日带薪休假规定的,法定节假日带薪休假是针对全日制用工的劳动者,钟点工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休人员享受带薪假吗
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如果双方有约定按约定;双方没有约定的,法律不强制要求单位为返聘人员提供带薪年假。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
休病假期间遇到加薪级工资,是否享受加薪?,律师怎么看
员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询十级伤残证能享受什么待遇
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吴肖律师| 专职律师,3年经验 在线咨询欠薪打12333是否有用
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询职工在长期治疗期间休病假带薪加班工资怎么算
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职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发:(一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给;(二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给; (三)连续工龄满2...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>职业病临时工是否享受带薪年休假,可以领取带薪年休假吗
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1、从法律上来讲,步存在所谓的“临时工”,只要与用人单位存在劳动关系的,都属于用人单位的职工,没有临时工和正式工的区分。 2、只要职工在该单位连续工作1年以上的,就应该按规定享受带薪年休假。《职工带薪...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对休病假期间遇到加薪级工资,是否享受加薪?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
病假期间不享受年休假吗
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有下列情形之一的,职工不享受当年的年休假: 1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; 2...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工假期延长3天会增加带薪年休假吗
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春节假期延长3天,不能冲抵员工的带薪年休假。本次假期的延长及复工的延迟,是针对全民享受的休假,其性质...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职工享受带薪年休假的条件是什么
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劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>民工讨薪的方法是什么
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到休病假期间遇到加薪级工资,是否享受加薪?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
陪产假是否累加带薪休假
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陪产假一般是带薪休假。如果职工符合规定来生育子女的,女方可以适当的增加产假,而男方则可以享受陪产假,在假期内职工的工资和奖金照常发放。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>市上工资是底薪加提成休假期间工资怎么算?
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《工伤保险条例》:第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>是否应该享受带薪休产假,产假期间的工资该谁承担?
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可以去中心进行投诉。没上保险的,可以要求用人单位承担责任,协商不成的,可以去委申请仲裁。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>病假工资是按底薪么
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不是。病假工资不享受最低工资标准,它可以低于最低工资标准,但是不得低于80%。按照相关的规定,职工患...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班猝死是否能享受工伤待遇
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加班猝死能享受工伤待遇,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询国庆节节假日几天三薪
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询病假及事假工资加薪怎么算
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我国劳动法规定,病假但不能低于最低工资标准的80%,也可以公司自己规定,但不比这个低就行。事假一般是不带薪的,按照当月出勤比例扣除。比如应出勤23天,但是实际出勤20天,实际应付工资为=工资总额乘以2...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工作2000小时是否享受带薪休假
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根据我国国务院发布的《职工带薪休假条例》的规定,连续在一个单位工作满一年的职工,就有权依法享受带薪休假,这和劳动者个人的工作时间,工时制度无关,你每年工作2000小时,是适用综合计算工时制度,但无论综...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到休病假期间遇到加薪级工资,是否享受加薪?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
实习生假期加班可以享受3倍工资待遇吗
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实习期节节假日加班不能享受三倍工资。用人单位与劳动者存在劳动关系,法定休假日安排劳动者工作的,用人单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询职工有权享受带薪休年假、带薪休假条例和带薪休假条例的两项待遇。
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【1】劳动者在本单位工作满一年不满10年,2016年刚刚开始,劳动者在休年假之前,职工请有薪事假累计不足20天,请病假累计不超过2个月的,都可以休带薪年假5天。2015年休过5天带薪假,又生病当年请了...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>提前解除后高级技师证退休后是否能享受加薪
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退休后按照养老待遇处理,一般不存在加薪,当然退休后待遇可以跟用人单位协商。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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