公务员奖励奖金标准是什么
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按照省委组织部、省人事厅、省财政厅关于转发中组部、人事部《关于印发的通知》的通知,公务员奖金标准为:...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>公司奖励员工房子合法吗
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奖励的是你的个人财产,可收集相关证明争取权益,如果房产登记在您的名下,你需要搜集公司奖励的证据。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司对员工奖励标准是啥?能告诉我吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
80天奖励假是强制的吗
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询我想咨询一下,公务员奖励奖金标准是什么
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按照省委组织部、省人事厅、省财政厅关于转发中组部、人事部《关于印发的通知》的通知,公务员奖金标准为: (一)嘉奖,奖金数额为800元; (二)记三等功,奖金数额为1500元; (三)记二等功,奖金数额...
河北在线咨询顾问团咨询我>>公司给员工的奖励有几种
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公司设定员工奖励分为:记功、记大功、通报表彰、授予优秀员工、杰出员工、功勋员工等荣誉称号。在给予上述...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>三亚对金牌运动员的奖励标准?
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三亚对金牌运动员的奖励标准具体如下:三亚市对奥运会金牌运动员奖励200万。金牌运动员的奖励标准可以参...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司对员工奖励标准是啥?能告诉我吗?,律师怎么看
公司辞退员工补偿2021年标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询公司裁员的赔付标准
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王旭律师| 专职律师,8年经验 在线咨询公司对员工给予某种方面奖励
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公司设定员工奖励分为:记功、记大功、通报表彰、授予优秀员工、杰出员工、功勋员工等荣誉称号。在给予上述奖励时,可以给予一定的物质奖励。 对于员工的奖励最好通过公司章程或规章制度进行固定,形成完整的奖励程...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工什么奖励?
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公司设定员工奖励分为:记功、记大功、通报表彰、授予优秀员工、杰出员工、功勋员工等荣誉称号。在给予上述奖励时,可以给予一定的物质奖励。 对于员工的奖励最好通过公司章程或规章制度进行固定,形成完整的奖励程...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司对员工奖励标准是啥?能告诉我吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤期间工资奖金发放标准能告诉我吗?
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工伤是指在工作时间、工作地点做和做工作有关的开头或收尾工作所受的伤害都属于工伤,用人单位都要无条件的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>国家对献血者有啥奖励
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献血,国内一般理解为无偿献血,是指献血者捐献全血、血浆或血液成分,通常情况下献血者不收取任何报酬,采...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>新广告法举报奖励标准
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公民个人有权对违反广告法的行为进行举报监督,但广告法中并没有规定相应的举报奖励措施。但各地政策会有所...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>国家励志奖学金和奖学金可以同时拿吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询励志奖学金一定要贫困生吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司对员工奖励标准是啥?能告诉我吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司对员工奖励情况有哪些意义?
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1、对企业来讲,有利于调动员工的积极性,明确奖罚机制可以使企业更加高效,在单位时间里创造更高的效益;也有利于企业留住人才。 2、对于员工来讲,员工为了获得奖励,必然会加倍认真工作,努力超越其他同事,从...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间工资奖金发放标准能告诉我吗?
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工伤是指在工作时间、工作地点做和做工作有关的开头或收尾工作所受的伤害都属于工伤,用人单位都要无条件的认为工作,至于是否违章只能按公司的相关规章制度给予处罚(但在工伤期间不能解除劳动合同)。工伤后停工留...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司有规定女员工生育奖励假的吗
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一是删去了对晚婚晚育者给予奖励假的规定。 二是明确依法办理婚姻登记的夫妻,除国家规定的婚假外,增加婚假十八日;参加婚前医学检查的,再增加婚假七日。 三是明确释合法律。法规规定生育子女的,除国家规定的产...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司对员工警告处分能公告吗
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公司对员工警告处分可以公告,不违法,由用人单位规章制度规定。单位处分的规章制度和重大事项决定应当公示...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工奖励政策
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员工奖励政策很多,可根据具体情况而定。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
二胎有什么奖励政策
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司可以不给员工奖励的企业
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这种情况,一般仲裁不会受憨绩封啃莩救凤寻脯默理的,可以直接向劳动局监察大队投诉。一般用人单位只要按规定给员工相关的产假,不会受理处罚的。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工的奖励一般有哪些
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公司设定员工奖励分为:记功、记大功、通报表彰、授予优秀员工、杰出员工、功勋员工等荣誉称号。在给予上述奖励时,可以给予一定的物质奖励。 对于员工的奖励最好通过公司章程或规章制度进行固定,形成完整的奖励程...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司对员工奖励标准是啥?能告诉我吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上市公司条件是啥?你么能不能告诉我?
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一、中国公司的上市要求 1.股票经国务院证券监督管理机构核准已向社会公开发行。 2.公司股本总额不少...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询醉驾入刑标准可以告诉我是啥吗?
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根据2011年1月14日实施的关于实施《车辆驾驶人员血液呼气酒精含量阈值与检验》国家标准的通知规定,车辆驾驶人员血液酒精含量大于等于20,小于80的属于饮酒驾驶,大于等于80的则属于醉驾驾驶。以危险驾...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>故意伤害的凶器认定标准是啥?能告诉我吗?
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故意伤害罪有下列情形之一的,可在量刑起点的基础上相应地增加刑罚量确定基准刑: 1、每增加一人轻微伤,可增加一个月至二个月刑期; 2、每增加一人轻伤,可增加三个月至六个月刑期; 3、每增加一人重伤,可以...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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