孕妇申请劳动仲裁后可以主动离职吗?
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孕妇申请劳动仲裁后可以主动离职,法律对主动离职并没有提出限制条件,只需要提起一个月告知企业提交离职申...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>公司离职后工人想离职的话可以申请仲裁吗
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离职以后还能申请劳动仲裁,但是必须是没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。劳动争议申请仲裁仲裁的时...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对公司逼孕妇离职女职工如何申请仲裁,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询公司强迫孕妇离职可以申请劳动仲裁吗?
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公司强迫孕妇离职的,女职工可以书面向相应的劳动仲裁委员会提交仲裁申请。之后,仲裁委员会将根据情况进行审判和裁决,因此有必要提交证据来证明其主张。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>职工申请仲裁的流程
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职工申请仲裁流程:递交劳动仲裁申请书及相关证据;仲裁委员会自决定是否受理;被申请人提交答辩书,被申请...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司辞退孕妇是否可以申请劳动仲裁
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可以依法申请劳动仲裁。怀孕期间公司不能辞退员工。用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司逼孕妇离职女职工如何申请仲裁,律师怎么看
公司不批准离职申请怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询怀孕期间离婚如何申请
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验 在线咨询公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司辞退孕妇如何申请劳动仲裁
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1、提交书面劳动仲裁申请; 2、等待申请审核,拿《受理案件通知书》和《开庭通知》; 3、劳动仲裁调解庭调解; 4、开庭审理,冲裁裁决; 5、拿仲裁裁决书; 6、对结果不服可起诉; 7、获得赔偿 具体流...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>如果应该公司逼孕妇离职怎么办
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因怀孕被公司逼迫离职可以申请劳动仲裁要求单位继续履行劳动合同,或者解除劳动合同要求单位双倍支付经济补偿金。因为逼迫员工离职属于单位违法解除劳动合同,因此要双倍支付经济补偿金。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司逼孕妇离职女职工如何申请仲裁,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
孕妇申请劳动仲裁的胜算
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要看单位解除劳动合同的依据是什么。对于怀孕女职工,单位不得依据劳动合同法第四十条、第四十一条规定解除...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>女职工怀孕如何长期请假
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用人单位在不违反法律法规对女职工的特殊保护的前提下,如该员工所处工作岗位确实不允许其随意停止工作,用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工申请劳动仲裁公司如何应对
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员工申请劳动仲裁的,公司可以积极聘请律师来应诉,最大限度地维护自身的合法权益。要掌握与收集相关证据,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司破产如何申请
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到公司逼孕妇离职女职工如何申请仲裁,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司逼孕妇离职的规定是什么
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《劳动法》第7章对公司逼孕妇离职规定:第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>欠薪公司提出离职员工如何申请仲裁
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即将离职公司欠薪劳动仲裁申请手续方法:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇申请劳动仲裁后可以主动离职吗
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一般如果有劳动合同的话,那就可以要求单位支付补偿金以后辞职,每工作一个月,那就要补偿一个月的工资,不能协商就可以申请劳动仲裁。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>女职工没签合同怀孕如何离职
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女职工没签劳动合同,怀孕时一般也不可以随时离职,需要与公司协商一致、提前三十日书面通知单位、在试用期...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动仲裁在离职前还是离职后申请
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动仲裁的时间在离职前或离职后都可以,涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
分公司如何申请破产
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询母公司如何申请子公司破产
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询有的员工不服要去仲裁,逼员工主动离职不服如何申请仲裁
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1、你要先从上海劳动保障网上下载仲裁申请书,填写好,并按照要求准备证据材料,提交到企业所在地的劳动仲裁受理窗口。 2、仲裁收件后会在一周左右的时间给你发开庭通知,你要按照要求的时间到庭。无需缴纳仲裁费...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>职工工伤如何申请仲裁
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工伤赔偿纠纷能申请仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第二条规定,本法适用于中华人民共和国境内用人单位与劳动者之间的下列劳动争议:(一)确认劳动关系的争议;(二)订立、履行、变更、解除和终止劳动合同的纠纷;(...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司逼孕妇离职女职工如何申请仲裁,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被迫离职劳动仲裁申请书
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1、标题;所有的劳动仲裁申请书都可以直接的以《劳动仲裁申请书》作为标题。 2、申请人信息;必须信息包...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司破产如何申请破产
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询离职后公司拖欠工资如何申请劳动仲裁?
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离职之后公司拖欠的工资是可以去申请劳动仲裁的,申请劳动仲裁的一般时效为一年,并不是说一年之内没提就不能再申请劳动仲裁了,要是期间有持续采取向老板追偿或向有关部门寻求救济帮助或存在老板承诺付款等情形的,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>离职员工如何申请劳动仲裁
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第一,你说仅他没有办理社保,就要弄清楚为什么就他一个人没有办理。是否每个月在工资里扣款,或是发放社保费用。 第二,没有签订劳动合同,无论是他不签还是你不签,都是有问题的。他个人原因不签订,你可以直接解...
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