劳动纠纷多长时间能到法院申请仲裁
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劳动纠纷一年内能去仲裁。我国对于劳动纠纷的处理是采取仲裁前置的规定,仲裁时效规定是一年,时效期间从当...
法院受理劳动纠纷案件多长时间开庭?
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法院受理劳动纠纷案件多长时间开庭,法律当中并没有做出确切的规定。但是从时间上来看的话,大概是在十几天...
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劳动仲裁流程大概需要多长时间
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法院强制执行多长时间能执行
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法院审理劳动纠纷的时限最长多长时间
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1、人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准 2、人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案...
劳动监察大队受理劳动纠纷的时间要多长时间
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劳动监察大队受理劳动纠纷的时间,符合下列条件的只要5日: (一)违反劳动保障法律的行为发生在2年内的...
帮同事问法院一审劳动纠纷需要多长时间结案
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1、人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结; 2、人民法院适用普通程序审理的案件...
不明白,就问一问
劳动纠纷法院要多长时间,律师怎么看
法院结案需要多久时间
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怀孕期间离婚要多长时间
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非法经营判多长时间
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劳动纠纷案件存档多长时间,劳动纠纷案件存档多长时间
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劳动争议案件存档时间: 1、仲裁调解等方式结案的案卷,保存期不少于五年。 二、仲裁裁决结案的案卷,保存期不少于十年,国家另有规定的。 保存期满后的案卷应当按照国家有关档案管理的规定处理。劳动争议案件处...
帮同事问法院一审劳动纠纷需要多长时间结案
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1、人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结; 2、人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,...
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工资纠纷,使用劳动仲裁需要多长时间?
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2个月...
劳动纠纷案件最长需要多少时间结案
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我国法律规定: 1、人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结; 2、人民法院适用普...
劳动纠纷多长时间可以从法律上追诉
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劳动纠纷申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因不可抗力或者有其...
劳动纠纷起诉费是多少
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诈骗100万要判多长时间
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劳动纠纷讼讼多长时间解决?时间长吗
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劳动纠纷诉讼多久解决一般与事情解决的难易度有关。一般是在三个月之内解决,当然根据案件的不同情况也会需要不同长度的额时间,但都会尽快解决的。...
劳动仲裁一般受理劳动纠纷多长时间
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劳动争议仲裁委员一般会在五日内决定是否受理当事人的仲裁申请。不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件,则应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之...
劳动监察队受理劳动纠纷一般多长时间,劳动纠纷人员
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劳动监察大队受理劳动争议的时间只有5天符合下列条件:行为发生在2年内;属于劳动保障监察职权范围,由受理投诉的劳动保障行政部门管辖;有明确的被投诉用人单位,危害结果与行为有因果关系。...
劳动仲裁解决劳资纠纷一般需要多长时间?
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你要保留好你与公司有劳动关系的证据,比如考勤记录,工资条,工作证,社保纪录等等一切能够证明你在这家公...
劳动纠纷二审判决时间大概是多长时间?
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二审的审限为三个月,自立案之日起三个月内作出判决书或裁定书,特殊情况下可经院长批准延长。 需要注意的...
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现在入党需要多长时间
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工伤理赔需要多长时间
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法院起诉抚养权纠纷需要多长时间
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原则上,一审普通程序需要六个月,简易程序需要三个月,二审程序需要三个月。 根据《民事诉讼法》第一百四十九条规定,人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本...
离职多长时间内提出劳动纠纷
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财务主管因为其工作性质的特殊性,离职时除了像法律规定的正常手续比如提前30日书面向单位递交离职申请,最主要最特殊的是要办理好工作交接。财务人员在办理财务工作交接前,必须做好以下准备工作: ①已经受理的...
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劳动局处理劳动纠纷多长时间能处理完
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根据《劳动保障监察条例》第十四条规定,劳动保障监察以日常巡视检查、审查用人单位按照要求报送的书面材料...
房产过户需要多长时间
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法院判别劳动纠纷案件时间是多久?
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其法律依据为: 民事诉讼法的第一百六十一条规定: 人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结。 民事诉讼法司法解释的第二百五十八条规定: 适用简易程序审理的案件,审理期限到期后,双方当...
劳动纠纷案件最长需要多少时间结案
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我国法律规定: 1、人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结; 2、人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月...