在工厂工作15年工厂搬迁我应得到什么补偿
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应该给予经济补偿。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>我在一工厂做了15年,如果辞工,工?厂有补助吗?
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建议你们先行协商,协商不成,只能进行劳动仲裁解决了,才能更好维护你的最大利益...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对在工厂工作15年合同到期辞工工厂有补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工厂搬迁合同正好到期,我在工厂工作十年了,这样能有经济补偿吗
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可以要求经济补偿金。经济补偿金计算标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
福建在线咨询顾问团咨询我>>我在工厂工作九年合同到期厂里辞退应该怎样赔偿?
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如果您在工厂工作九年合同到期厂里辞退后,可以要求支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>在厂工作8年了,辞职有补偿吗
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劳动者主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 个人提出离职分三种情况: 1、用人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在工厂工作15年合同到期辞工工厂有补偿吗,律师怎么看
工厂罚款合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,18年经验 在线咨询我在私人工厂工作13年,没有签合同,现在工厂辞退我,我有什么补偿
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你在私人工厂工作了13年,没有签合同,也没买社保,现在工厂辞退我,你可以要求公司支付12个月的经济补偿金。还可以要求支付双倍工资及上劳动保险金。《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>无期限合同工被工厂辞退了,我在工厂工作19年,怎么赔偿我
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用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿,劳动者工作了19年,用人单位应当支付38个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对在工厂工作15年合同到期辞工工厂有补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我在工厂工厂七八年,现在劝退我辞工,有补偿吗
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自动离职自行辞工是没有补偿的,协商一致解除劳动合同的话,就可以拿得到经济补偿金。根据你的工作年限,比...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>A我在工厂做了12年,辞工,可有补偿
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如果劳动合同没有到期,你自己自离,是没有经济补偿金的;但如果公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂工作六年,现到50,工厂说退休,有赔偿么
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现行法律规定,女职工年满50周岁已达法定退休年龄,劳动合同终止,该情况下,用人单位无需支付经济补偿金...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询在工厂交了社保还需要交农村合作医疗吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到在工厂工作15年合同到期辞工工厂有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂工作五年以不干有补偿吗?
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这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里工作五年了未签合同还能到厂里工作吗
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(一)建议商量解决,如果商量不成,申请劳动仲裁; (二)能够搜罗相关证据,如薪水条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等能够证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同两倍薪水; (三)...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂工作一年半被辞退有赔偿吗
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厂里违法辞退员工要支付赔偿金,每工作一年赔偿两个月工资。依据《劳动合同法》第39条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂拖欠工资,我向工厂辞工。工厂是否给我补偿
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向劳动部门投诉...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>我在厂工作十五年如果辞工是否有经济补偿
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可以让用人单位主动解除劳动合同,即可获得补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工厂十年员工辞工补偿
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1,员工辞职要提前30日书面通知,单方面擅自辞工要赔偿因此而给工厂造成的直接经济损失等。2,员工主动辞工一般没有补偿,不论够不够十年。但如果是工厂违法迫使员工辞工的,工厂要补偿,按在本工厂的连续工龄算...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂过敏,工厂有权辞退吗,有什么补偿
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辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章,但未达到被开...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在工厂工作15年合同到期辞工工厂有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂搬迁,合同未到期,能有补偿吗
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在合同中明确约定工作地点,现在工厂搬迁,可视为客观情况发生重大变化,在单位和员工未达成协议时,用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询厂子干了15年辞工有补贴吗
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1.劳动者在一工厂干了15年,由于身体原因想离职,如果用人单位无过错,劳动者提出离职的,用人单位不需要支付经济补偿。劳动者和用人单位存在劳动纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>工作13年工厂,因病请假辞退工厂有什么劳务补偿
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须分析我方与单位存在劳动关系,其次要分析工厂是否是合法解除劳动关系。因病请假是否得到了公司的同意,是否构成旷工,从而被解除还是因工负伤或非因工负伤具体情形不一样,单位是否承担责任是没办法绝对确定的。若...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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