工伤员工能随便辞退公司吗
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如果工伤员工有下列情形的,用人单位可以辞退该员工:同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>我们公司的领导随便向员工罚款,领导可以随便罚款吗
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行政机关在作出行政处罚决定之前,应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据,并告知当事人依法享...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对公司能随便罚员工钱吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以随便降薪资吗
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朱雪杰律师|专职律师,4年经验在线咨询公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询员工可以随便罚公司钱吗?
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公司能随便罚员工钱吗: 能否罚款决定于公司的规章制度,规章制度是否合法有效决定于: 1.是否经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。 2.用人单位是否公示,或者...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>公司能否随便进行罚款
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一、公司能随便罚款吗 公司不能随便罚款。因为该公司不具有罚款的权利。但若劳动者因本人原因导致公司遭受...
李辉律师| 合伙人,17年经验 咨询我>>一个公司在没有任何之下可以随便罚员工钱吗
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不能...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司能随便罚员工钱吗,律师怎么看
公司让员工自己出钱交社保
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询非法集资的公司员工怎么处罚
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黄彬律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司能随便裁员吗?企业能随便裁员吗
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《》第二十六条规定,有下列情形之一的,用人单位可以解除,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人:(一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工能否随便拿公司的钱
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1、以职务侵占罪论处。职务侵占罪是公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 2、法律依据:《刑法》 第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司能随便罚员工钱吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
计件工资公司能随便扣吗
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计件工资公司不能随便扣。用人单位不得随意克扣工资,用人单位随意扣工资的,可以向劳动监察部门投诉或者向...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司能随便扣员工工资吗,有哪些法律规定
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一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司的基本工资能随便扣吗
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一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询营业执照注册资金可以随便填写吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司能随便罚员工钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业能随便向员工罚款吗?
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不可以,今年5月1日起,用人单位规章制度中有罚款内容将被警告,而乱扣工资将按照被罚款或者扣减工资的人数每人2000元以上5000元以下的标准处以罚款。另外,用人单位逾期不支付欠薪将面临最高“加倍奉还”...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司能不能随便辞退15年了的员工
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希望能帮助到你 没有规定15年以上,但是规定了10年以上,所以说,15年以上的工龄企业解聘职工的行为是违法的。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工的劳务雇佣合同能随便签吗?
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1、公司直接招用劳动者,应签订劳动合同。贵公司与员工签订劳务合同的做法,不合法。2、为劳动者交纳社会保险是用人单位的法定义务。将公积金、社保金等国家明文规定应按规定基数缴纳的费用一同计算在月薪中,这种...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位可以随便罚员工钱么?
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公司不可以随便地罚员工的钱。只有当因员工本人原因,给用人单位造成经济损失的,用人单位才可按照劳动合同...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>银行可以随便罚员工款吗
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银行不可以随便罚员工款。罚款属于行政处罚措施或者刑事处罚措施,银行无权罚款。而且银行不得随意克扣劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被公司裁员能赔多少
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司诈骗员工判多久
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工试用期内公司能否随便解雇
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根据相关劳动法律规定,在试用期间,被证明不符合录用条件的,单位可以解除劳动合同。但这项权利的行使是有条件的,即要求单位证明该员工不符合录用条件,这部分的举证责任在单位。比如:单位发现员工提供的学历证书...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>随便私拿公司钱怎么处罚?
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1、以非法占有为目的,私拿公司财物,数额较大的,涉嫌职务侵占罪。 2、根据《刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司能随便罚员工钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
对公账户能随便取钱吗
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对公账户一般不能随便取钱。对公账户的资金只能用于企业日常生产经营的资金支取,且在符合真实业务背景的前...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司破产工资能追回吗
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询什么条件下公司可以随便罚款员工
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1、任意对劳动者任意扣工资的行为违法,一旦发生建议向劳动监察大队投诉; 2、法律依据:劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。 3.劳动法中是没有企业对员工罚款的相关规定的。在...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司变更员工岗位, 员工可以随便去吗
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公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。要看你在公司有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单...
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