老板年前叫我走了又不给我结清工资怎么办
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搜集证据证明欠款事实，可以当地劳动局投诉处理，也可以申请劳动仲裁解决就可以了...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
老板叫我走，我走了，没辞职，那有工资发不、
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应该有的。。...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
老板叫我辞职我不辞职算旷工吗？
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一、没上班当然可以算旷工，如果旷工天数多了，公司可以依据规章制度解除劳动合同。老板让你离职，请让老板出具解除劳动合同书，并要求公司赔偿经济补偿金。 二。...
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辞职老板工资不给结清
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可以向当地劳动行政部门举报投诉，根据相关法律规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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我辞职，老板不批，不结算工资给我
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提前三十天书面通知用人单位即可，不结算工资，可以到劳动仲裁委申请仲裁...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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不明白，就问一问
辞职还不到期老板叫我走工资也不结算清怎么办，律师怎么看
辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|
专职律师，5年经验
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老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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陈家静律师|
专职律师，6年经验
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辞工到期了，老板不让走，也不给工资
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公司存在法定过错，可依法委托指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、和其他损失等。...
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辞职了老板不让走说把工资结清了
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收集证据到劳动监察大队投诉用人单位，劳动者与用人单位解除劳动关系时，用人单位应当一次性结清劳动者所有工资。根据《工资支付赞成规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动...
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厂里辞职到期了可不让走，还不结清工资，该怎么办
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职工申请辞职不予批准的，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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辞职老板不给工资怎么办 现在也还不要我去了
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如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 如果未及时支...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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辞职不给辞，工资也不结给我，怎么办？
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向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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抵押到期债务未还清怎么办
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霍彩虹律师|
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女方不愿意结婚也不退彩礼怎么办
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刘云海律师|
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辞工老板不给工资怎么办, 先走了还是先结清工资
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劳动者辞职到期的，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地...
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辞工到期走的时候老板不愿意把我们工资结清，这时我们该怎么办？
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在办理好工作交接手续后你们可以要求公司支付工资的...
青海在线咨询顾问团
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老板说明天叫我走，工资可以叫她结清吗
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《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资”。一般，具体的发...
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我已经辞工不做，老板还不发工资，老板叫A
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公司拖欠自己的工资，可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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老板叫我走不给我发工资。
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工地干活拿不到工资怎么办
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郑晓明律师|
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写了欠条到期不还该怎么办
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李萍律师|
合伙人，8年经验在线咨询
上了13天班，鞋厂，辞职老板不让我走，说走了不结工资，我怎么办
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可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
湖北在线咨询顾问团
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老板不给辞职也不给结工资是为什么
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可以向当地劳动行政部门举报投诉，根据相关法律规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资...
青海在线咨询顾问团
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遇到辞职还不到期老板叫我走工资也不结算清怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
本人在工厂上班，辞职到期，老板不结算工资怎么办？
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你可以向当地的劳动局投诉或者申请劳动仲裁，维护你的合法权益的。不要怕...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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老板拖欠工资不给去哪里告他
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张静律师|
高级合伙人，20年经验在线咨询
按正常流程辞职，老板不批，然后叫我直接走人，工资也不发，怎么办？我该怎么做么做？
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对...
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老板拖欠工资，辞职后不结清工资如何办？
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根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，逾期支付，即属无故拖欠工资。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付1次，实行周...
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