劳动合同一般签几年 劳动合同签订注意哪些事项
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双方可自由协商劳动合同时效,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。...
合同签订前有哪些事项要注意
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签订合同前后的注意事项有: 1、要争取合同的起草权; 2、合同名称要与合同内容一致; 3、合作方应加...
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合同签字盖章要注意哪些事项
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签订三方协议需要注意哪些事项
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劳动合同签订过程中应注意的事项有哪些, 签订劳动合同时要注意什么
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1.签约单位的合法性在签订劳动合同时,应仔细察看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限。否则,所签订的劳动合同是一份无效合同。 2.劳动合同应依法订立只有主体合法、内容合法、形式合法、程序合法...
简述劳动合同的作用以及签订劳动合同的注意事项。
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对于劳动者而言,劳动合同的签订是证明存在劳动关系最有利的证据,也是对用人单位和劳动者之间权利义务的最...
劳动者和用人单位签订合同要注意哪些注意事项
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劳动者和用人单位签订合同要注意的事项: 一、用人单位的合法性。 二、合同内容的合法性。 三、合同条款...
不明白,就问一问
工作中签订劳动合同有哪些注意事项,律师怎么看
货运合同订立的注意事项
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关于版权许可合同注意事项有哪些
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资产收购有哪些注意事项
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马上毕业签订工作,签订劳动合同应该注意的事项有哪些
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1.签订劳动合同前,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合同中。签订前应...
普通员工签订劳动合同注意事项有哪些,签订劳动合同的期限有规定吗
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普通员工签订注意事项 一、劳动合同签订的时间 自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限...
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劳动者与企业签劳动合同注意事项有哪些
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劳动者与企业签劳动合同注意事项: 1、劳动合同的内容要注意全面。 2、最好签订书面合同,并且自己要保...
承包合同签订时有哪些注意事项
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签订承包合同注意事项有: 1、详细了解工程的真实性、可靠性及发包人的资信情况; 2、明确约定合同价款...
合同签订注意事项?
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合同签订的注意事项: 1、核实确认对方当事人的主体资格。 2、审核合同内容,确保与双方的意思表示一致...
写起诉书有哪些注意事项
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医疗事故鉴定有哪些注意事项
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劳动合同签订流程是怎样的签订劳动合同要注意哪些事项
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合同签约流程为(1)劳动者身份的审查:HR人员首先要对劳动者提供的身份证原件及复印件进行审查核对,然后让其在复印件上签字确认。明确“复印件与原件一致,由本人提供。如有虚假,愿意承担一切法律责任”。(2...
签订特殊工种的劳动合同和签订其他工种的劳动合同的注意事项有哪些
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签订特殊工种的劳动合同你签订其他劳动合同一样啊,只是你们在劳动岗位上约定了特殊工种而异,别的没啥特别的。但是要填写清楚是什么工种,免得到时候退休没有明确的写明,工种影响退休。根据《中华人民共和国劳动法...
签订劳动合同注意事项大全如何签订劳动合同
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1、签订合同时,劳动者首先要了解单位的基本情况,判断是否是合法企业。他们的法定代表人姓名、单位地址和电话号码应该知道,这些信息可以通过在线查询工商登记信息来获得。同时,他们要求在合同中明确写下这些内容...
签订施工合同应具体注意哪些事项
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签订施工合同应注意以下事项: 1、承包建筑工程的单位应当持有依法取得的资质证书,并在其资质等级许可的...
未签订劳动合同索要双倍工资需要注意哪些事项
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注意下列问题: 1.双倍工资的适用范围。适用《劳动合同法》调整的才可以“双倍工资”。对此《劳动合同法...
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公司撤销与注销有哪些注意事项
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土石方建筑工程施工合同注意事项
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在签订劳动合同时候应当注意什么问题, 签订劳动合同要注意哪些事项
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在签订劳动合同的时候应当注意: 1、劳动合同的期限。即劳动合同从哪一天开始到哪一天结束。我国的劳动合同可以分为有固定期限和无固定期限以及以完成一定的工作为期限。使用固定期限劳动合同比较普遍。固定期限的...
专利技术合作合同签订注意事项有哪些
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专利权人。查看专利权人是否是出售专利者,专利权人是否有多个。避免出现出售者无权销售专利,签订合同无效的情况。...
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劳动合同签订的注意事项是什么
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签订劳动合同时有以下注意事项:确定用人单位是否具备用工主体的资格;签订合同要采用书面形式,非全日制用...
如何起诉离婚注意事项有哪些
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签订劳动合同书注意事项有哪些?有哪些细节问题?
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1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合同中。 2、劳动者...
劳务合同签订注意事项有哪,有哪些规定
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劳务合同签订的注意事项包括: 1.劳动者要明确用人单位的基本情况,判断是否为合法企业; 2.劳动者要明确自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点; 3.劳动报酬要约定清楚,需在合同中明确约定...