签劳动合同把员工辞退给老板有什么后果
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单位签劳动合同辞退员工,属于违法辞退的,单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;属于非过失性辞退的,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>个人老板辞退员工可以赔偿吗?
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个人老板辞退员工有没有赔偿要分情况。无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿作为赔偿。经济补偿按劳...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对老板辞退员工劳动法怎么赔,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询新劳动法员工辞退怎么赔偿,解读关于新劳动法员工辞退
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关于新劳动法单位无故辞退员工的赔偿:参见《劳动合同法》第四十七条 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算; 2、不满六个月的...
山东在线咨询顾问团咨询我>>没有劳动合同,老板无故辞退员工合理吗
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公司没有合法理由辞退你的属于违法解除劳动关系,可以依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条的规定,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工签了劳动合同老板辞退可以获得的赔偿是什么
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用人单位无故辞退劳动者的,应当双倍支付经济补偿金。即每工作一年,用人单位应当支付两个月工资的经济赔偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
老板辞退员工劳动法怎么赔,律师怎么看
劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询2019老板辞退员工工资赔偿怎么写
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法律分析 老板辞退劳动者,过失性辞退不需要赔偿,违法辞退的,按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金,前提是劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,老板辞退员工,没有劳动合同,老板不给工资怎么办
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一,未签订劳动合同,老板辞退员工的,可以获得相应的补偿;如果单位拒绝给付的,可以向当地劳动管理部门申请仲裁,仲裁无法达成一致意见的,还可以起诉:1,《劳动法》关于仲裁时效规定于第八十二条:提出仲裁要求...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对老板辞退员工劳动法怎么赔,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工辞工老板不批,可以告劳动局吗
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是可以找劳动局的,如果劳动者按照正常流程辞职,是不需要用人单位批准的,试用期提前3天提出辞职即可,转...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>新劳动法中要怎么辞退员工?
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企业合法解雇辞退员工的情况有: 1.在试用期间被证明不符合录用条件的; 2.严重违反用人单位的规章制...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>疫情期间老板辞退员工合法吗
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疫情期间老板辞退员工是不合法的,但是如果劳动者存在以下情形之一的除外:被依法追究刑事责任的;严重失职...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询10年老员工能不能辞退
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到老板辞退员工劳动法怎么赔,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老板中暑怎么辞退员工?
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老板情绪中暑骂走一半员工 杭州有一位年轻的老板,因为最近情绪暴躁、爱骂员工而整夜失眠,结果第二天恶性循环,数落员工变本加厉。当他找到杭州市七医院门诊办公室主任朱长江求助时,他说很担心自己再这样下去,员...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>老板辞退员工不签劳动合同有用吗
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合同上有公章,没有老板签字,合同当然成立;合同上没公章,光有老板签字,还需要看老总是否是法定代表人,是否是法定代表人委托的人。如果是协商解除劳动关系的话,不签字那就是无效。但是有其中一方,单方面解除的...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>老板辞退员工可以申请劳动仲裁吗
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如果劳动者和用人单位协商一致的,视为劳动者对自己权利的处分,申请仲裁可能不会被受理。劳动者由用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委管辖。申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工工作受伤老板要辞退员工是否合法
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员工作业受伤老板将其辞退不合法。在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,除过...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工被老板辞退应该赔偿几个月工资
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属于违法解除劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁要求继续履行劳动合同,或者要求支付赔偿金。赔偿金的计算标...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞退永久合同的员工怎么赔偿
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同无效老板就要辞退员工吗
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。满一个月后,用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可要求用人单位支付2倍...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞退老板不批劳动局会受理吗
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法律规定提前30天离职交书面申请不需要老板批准,劳动关系自动解除。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到老板辞退员工劳动法怎么赔,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老板逼员工辞职,员工有没得赔偿
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老板逼员工辞职,如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的;如果劳动者是以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法辞退员工的赔偿标准是多少,劳动法辞退员工赔偿
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,这就是劳动法辞退员工赔偿标准。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>老板不给按劳动合同辞退员工应该怎么办
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资以及违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申...
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