工地工伤没有工资证明该如何办啊
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无法证明本人工资收入的,一般按照上一年度同行业平均工资。...
出了工伤怎么办啊?
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出了工伤事故可以找老板进行协商,就手术费用的问题进行解决。如果跟老板协商不成,可以到当地的社会保险中...
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员工工伤期间工资如何发放
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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年前工伤还没好公司给开出了需要如何办
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。...
出了工伤没有等级如何办
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一、因工作出现伤亡事故,首先应该知道是否属于工伤, 《工伤保险条例》规定了下列情形应为工伤:在工作时...
日工资出现工伤如何办
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只要有雇佣关系,不签劳动合同也可以算工伤。按照实际工资计算,如果不方便,就按照其平均工资计算,没到当...
不明白,就问一问
出了工伤没以前的工资高如何办啊?,律师怎么看
工伤期间公司不发工资怎么办
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拖欠农民工工资如何解决
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工伤过了时效怎么办
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工伤事故的员工如何给工资啊
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工伤事故员工工资怎么发放按照受伤前的工资标准支付停工留薪期的工资,最长为12个月,如需延长支付时间,要经过劳动鉴定部门鉴定。...
工伤如何会降低工资啊?
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按相关法律规定,工伤后,上班公司调岗,降工资的行为违法。 劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调...
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补工伤假工资如何补?如何算啊?
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停工留薪期工资单位按月正常发放。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要...
工伤认定结果出来前工伤员工工资如何支付
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工伤认定结果下达之前,单位可以先按照最低工资标准支付员工工资,如果认定为工伤,在停工留薪期间,用人单...
工伤办理提前病退退休工资怎样的啊?
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一至四级的工伤职工应当退出劳动岗位,由工伤保险基金按本人工资的75%至90%按月发给伤残津贴。 根据...
工人工伤如何赔偿多少钱
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工伤如何界定和如何赔偿
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要是工伤被换岗工资如何办啊,谁知道啊?
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(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (三)劳动合同订立时所...
高级工受伤十级以上待遇如何啊?
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既然已经认定了工伤且评残,那么你是应该享受工伤保险待遇,你应该按照《工伤保险条例》的要求要求单位支付一次性伤残补助金、一次性工伤就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资等,如果单位不愿意支付,...
辞工了公司不结算工资,如何办啊
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如果公司不支付工资,你可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉,以维护自身合法权益。如回答对您有所帮助,麻烦五星好评、采纳。您的五星好评与采纳是对公益法律服务最大的支持。...
辞工了公司不结算工资,如何办啊
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如果公司不支付工资,你可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉,以维护自身合法权益。如回答对您有所帮助,...
我在工厂工伤了,有没有基本工资啊?
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东莞律师解答如下:你先按以下程序走:先在劳动社会保障局申请愿工伤认定,再向劳动社会保障局指定的医疗机...
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工伤鉴定结果出来后如何申请赔偿
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社保基数是税前工资还是税后工资
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补工伤假工资如何补?如何算啊?
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停工留薪期工资单位按月正常发放。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 《工伤保险条例》为...
工伤后叫上班没去停发工资了如何办。
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工伤职工停工留薪期满,应当复工。不复工的,用人单位可以不支付工资报酬,并书面通知限期复工;逾期不复工的,按旷工处理。 《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤...
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工伤后叫上班没去停发工资了如何办。
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工伤职工停工留薪期满,应当复工。不复工的,用人单位可以不支付工资报酬,并书面通知限期复工;逾期不复工...
临时工工伤如何赔偿打官司
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出了工伤以前签的免责协议是否还有效啊
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劳动者出了工伤后,以前签的工伤免责协议无效。因违反《社会保险法》和《工伤保险条例》中的强制性规定导致无效。因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按...
你们工伤陪护的工资如何算的啊?
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根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 工伤职工的停工留薪...