假使公司掉职位，劳动合同岗位调整吗
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一、用人单位与劳动者协商一致调岗： 《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
A工厂炒掉一个人该怎么办
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公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
公司里的CEO是什么职位
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吴小蝶律师|专职律师，11年经验在线咨询
如果员工不是病死工厂有权力炒掉吗
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企业员工生病期间，用人单位是不能辞退劳动者的，用人单位辞退劳动者应当向劳动者支付赔偿金，劳动者可以享受医疗期期间的待遇。 一、医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限...
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被厂方无理由炒掉怎么赔偿
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申请劳动仲裁，要求支付双倍赔偿金...
章法律师|
律所主任，9年经验
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因厂内有暗管有污水流出，环保局说是违法
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当然属于违法的...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
公是厂内调职位，暗是炒掉／，律师怎么看
合同内容划掉还有效吗
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严卫其律师|
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单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|
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派出所是公安局的下属单位吗
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郑晓明律师|
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假使公司掉职位，劳动合同岗位调整吗
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一、用人单位与劳动者协商一致调岗： 《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。...
贵州在线咨询顾问团
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A工厂炒掉一个人该怎么办
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公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。...
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暗地里调查人是不是属于犯法
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1．私自调查他人信息是犯法的，因为侵犯了公民隐私权。 2．根据中华人民共和国刑法如下：第二百四十五条...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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工厂没签合同被炒掉怎么赔偿
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根据法律规定，双方未签订书面劳动合同的，用人单位在终止或者解除劳动关系时，需要依法向劳动者支付经济补...
王国强律师|
专职律师，7年经验
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被公司炒掉要赔钱吗？
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如果是非法解雇的话你可以获得双倍的经济补偿金，这个按照你的工龄计算的，一年补两个月的工资。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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上市公司监事会职责是什么
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
厂区内交通事故算工伤吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
遇到公是厂内调职位，暗是炒掉／，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
调职，调薪，算不算变向炒人
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如果进行岗位调整，需双方协商一致，或员工无法胜任现有工作岗位。如以不服从岗位调整而解除劳动合同关系，涉嫌违法解除劳动合同，可以获得相应的经济赔偿。公司无权单方面调你的岗位，公司调动你的岗位，应有合法理...
吉林省在线咨询顾问团
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工厂没签合同被炒掉怎样赔偿
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根据您咨询的工厂受伤没签劳动合同应怎么赔偿，给出了以下回答，请参考。没有签订劳动合同，在工厂里受伤了，如果劳动者被认定为工伤，并且坚定为伤残等级，用人单位应当支付医疗费、一次性伤残补助金（7到24个月...
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企业是否可以炒掉员工
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不能，否则公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。...
吉林省在线咨询顾问团
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被炒鱿鱼？厂方是不是要赔钱？
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公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、双倍的经济补偿金...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司炒掉赔偿金的税务
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找仲裁委的办案人员在裁决书上签字证明裁决书已经生效，然后写一份强制执行申请书，将裁决书和你的身份证各...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
离职后住房公积金怎么转到新单位
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
拒绝调解下一步是不是开庭
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徐来福律师|
专职律师，6年经验在线咨询
铁工厂一年被炒掉能赔偿多少钱
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公司存在定法过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付二个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。...
宁夏在线咨询顾问团
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贼贼在暗地里调查人是不是犯法
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1.私自调查他人信息是犯法的，因为侵犯了公民隐私权。 2.根据中华人民共和国刑法如下：第二百四十五条非法搜查他人身体、住宅，或者非法侵入他人住宅的，处三年以下有期徒刑或者拘役。司法工作人员滥用职权，犯...
广东在线咨询顾问团
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遇到公是厂内调职位，暗是炒掉／，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工被炒掉公司怎么赔偿
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公司如果违法炒掉员工，要按照经济补偿标准的二倍赔偿，赔偿金按员工在公司工作的年限计算，每满一年支付两...
孟金龙律师|
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单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师|
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公司炒掉员工如何赔偿?
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很明显是违法解除劳动关系，应当支付双倍经济补偿金。经济补偿金按照《劳动合同法》第四十七条计算：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年...
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是不是员工走掉职位就想辞职了
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如果进行岗位调整，需双方协商一致，或员工无法胜任现有工作岗位。如以不服从岗位调整而解除劳动合同关系，涉嫌违法解除劳动合同，可以获得相应的经济赔偿。公司无权单方面调你的岗位，公司调动你的岗位，应有合法理...
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