劳动合同违约属于什么法律责任，法律上该如何规定
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劳动合同违约属于违约责任，违约的一方需要承担违约金的赔偿的。根据我国《民法典》的规定，因当事人一方的...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
订立劳动合同的期限属于法律规定吗？
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第十三条规定，固定期限劳动合同的期限法律没有规定。固定期限劳动合同是...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师，10年经验在线咨询
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
劳动合同法规定的劳动合同属于合同法吗?
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劳动合同法第4条是关于用人单位规章制度的规定。用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务，保障劳动者的权利。 《劳动合同法》第四条，用人单位应当依法建立和完善劳动规章...
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代理合同属于合同法规定的什么
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委托代理合同属于诺成合同，非要式合同。代理合同，也可以叫委托代理合同，是指代理人和被代理人签订的，由...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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劳动协议属于合同吗，有没有法律规定
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劳动协议是否属于劳动合同，要看协议内容本身。 《劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具有以下条款： （...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
劳动合同法属于什么法律？怎么规定的，律师怎么看
合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|
创始人，5年经验
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民法典关于合同的规定
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验
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什么样的合同属于无效合同
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孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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法律规定合同属于什么法律？
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房屋租赁合同并不是法律，而是在法律允许的范围内，双方对房屋租赁的相关事项达成的一致意见，以供双方当事人遵守和履行的一个协议。...
四川在线咨询顾问团
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法律规定没有劳动合同的时候属于什么行为
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劳动者没有劳动合同的，可以通过收集证据证明双方存在事实劳动关系再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。例如，通过考勤记录、工资条、公司的会议记录以及证人证言等证据证明双方存在劳动关系。...
江苏在线咨询顾问团
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派遣属于劳务合同还是劳动合同，法律是如何规定的
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问题解答： 劳务派遣，劳动者与劳务派遣单位签订劳动合同，劳动者与用工单位签订劳务合同，用人单位与用工...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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彩礼属于谁法律怎么规定，法律的规定是什么
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法律规定彩礼属于女方，除非有以下几种情况彩礼 应当返还，第一：男女双方没有办理结婚证，第二：办理了结...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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法律规定什么情形属于无效合同
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根据《民法典》第一百四十六条第一款、第一百五十三条和第一百五十四条规定，属于无效合同的情形如下： 行...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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合同生效的法律规定
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邓倩律师|
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拖欠工资属于什么法律纠纷
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肖丹婷律师|
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劳务合同纠纷属于劳动争议吗，法律规定是什么
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不属于，因为劳动纠纷的前提是有劳动关系的存在，而劳务合同纠纷一般是指合同之类的纠纷问题，与劳动无关，因此不属于劳动争议，但是如果出现了纠纷问题需要及时的协商，如果协商解决不了那么可以通过法律手段来维护...
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劳动合同法关于劳动合同的适用范围及相关法律法规的法律规定是什么
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《劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位），与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。 国家机关、事业单位、社会团...
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签订了四次固定劳动合同，属于合理吗,法律的规定是什么
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签订了四次固定劳动合同如果是劳动者要求的则是合理的；如果是单位要求的，则是不合理的，而且是违法的。因为法律规定，连续订立二次固定期限劳动合同的，除劳动者特别要求订立股东期限劳动合同外，应当签订无固定期...
湖南在线咨询顾问团
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合同诈骗属于什么案件，法律的规定是什么
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合同诈骗，是指在合同签订、履行过程中，以非法占有他人财产为目的，捏造、虚构事实，占有他人财物的行为。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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约定佣金属于劳动争议吗，法律的规定是什么
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约定佣金属于劳动争议吗 属于劳动争议，应先经过劳动仲裁的法定前置程序后，才能向法院起诉。同时，劳动者...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|
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缓刑属于什么刑法
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姜超律师|
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劳动合同中的劳动报酬是否属于劳动法规定的
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这个在实践中有争议，如我站在中立也就是法官或仲裁者的角度来看，我认为不违法。其实对这个问题性质的争议主要在于如何认识劳动法性质的问题。如将其认定为社会法或更多倾向于社会法的角度来看，那结论就是违法；但...
甘肃在线咨询顾问团
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什么不属于劳动合同中的内容,怎么规定
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法律并没有规定哪些内容不属于劳动合同内容，但是列举了劳动合同应当包括的内容： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （...
安徽在线咨询顾问团
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属于劳动合同法规定的用人单位是
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用人单位主要指企业、个体经济组织、民办非企业单位以及符合用人资格的其他劳动组织,在一定情况下还包括事...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
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劳动合同五险一金属于法律法规吗？
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签劳动合同后，是必须交五险一金的。劳动者与用人单位建立劳动关系后，就应该为劳动者缴纳社会保险。且无论是否签订劳动合同，都应该缴纳社会保险，依据相关法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳...
湖北在线咨询顾问团
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关于经济补偿的劳动合同法的规定是什么，劳动合同法的
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经济补偿是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定，以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。经济补偿，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。公式为：经济补偿金=工作年限×月工资工作年限的...
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