我公司职工工伤修养期间补助标准
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除奖金外的工资都应当发放...
工伤修养期时间怎么确定,待遇怎么算
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以医生开具的建议休息时间为准,待遇是按原工资支付。...
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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工伤期间公司不发工资怎么办
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因矿山轻伤,我发工作在家修养,怎么补贴修养期间工资?
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应当先申请工伤认定:单位在一个月内没有申请工伤认定的,受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定(伤残鉴定),由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级,然后根据伤残等级享受相...
工伤修养期间要写请假条,工资怎么算
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职工工伤修养期间可以停工留薪。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般...
工伤住院期间怎么补偿,工伤赔偿标准
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法律分析:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准根据《工伤保险条例》中关于1到10级工伤...
不明白,就问一问
工伤修养期间怎么补偿,律师怎么看
工伤营养费误工费赔偿怎么算
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工伤期间误工费有吗
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竞业限制期间补偿标准
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养伤期间工资和生活费怎么补偿
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停工留薪期工资(工伤医疗期间的工资待遇)发放要点: 1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准; 2、发生工...
工伤修养期间的工资怎么算,工伤修养期间的工资和奖金是否属于带薪
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在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。不应作为请假。可以让医院出具相关医嘱。根据《工伤保险条例》相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内...
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受伤休养期间工人补偿标准是什么
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一、受伤休养期间工人补偿标准是什么 1、工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间...
上班期间违规操作算工伤吗修养期间工资怎么算的
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如果是员工违规操作导致的伤,是不能算工伤的,休养看单位是按病假还是事假计算。...
工伤期间回家休养,可以拿到工伤补偿吗
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正常情况下都算,下班回家路上受伤算工伤吗这个问题可根据《工伤保险条例》的规定,只要是非主要责任的交通...
员工工伤期间工资如何发放
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修路占房子补偿标准
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工伤修养期间能否请假
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根据《工伤保险条例》第三十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。所以工伤修养期间当然为法定的带薪期间。原则上是不需要...
工伤期间住院期间,和修养期间,工资待遇都是什么
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1、工伤期间工资发放标准工伤保险条例第二十九条规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;...
受伤休养期间工人补偿标准是什么
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工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设...
2023工作期间受伤,回家养伤期间,应怎么赔偿?
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属于工伤的,必须在一年之内申请认定工伤,认定工伤后申请评残,评残后申请仲裁,申请劳动仲裁,要求赔偿医...
工伤出院后,修养期间有生活费和营养费补贴吗
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在工伤待遇中是无营养费这一条的。住院期间生活费是根据地方规定,一般在18-25元天之间。依据《社会保...
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工伤辞退如何补偿标准
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工伤的误工费怎么赔偿
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职工工伤修养期间工资发放标准
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工伤期间工资发发放是按照工伤前十二个月的平均工资,你公司不应该扣除的补贴的.这是违犯工伤保险条例>的,住院期间的生活费是按你公司出差费用的70%进行报销.关于工伤后评残,你在出院后到劳动部门指定的医院...
在工伤期间病假修养期间的工资需要扣吗?
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《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,...
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工伤修养期间职工突发死亡怎样处理
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咨询劳动部门...
单位倒闭怎么补偿员工
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工伤修养期间工资待遇会变化吗?
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工伤修养期间工资待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院治疗和出院后按治疗工伤医疗机构或者劳动能力鉴定委员会确认的休养期间,按遭受事...
工伤期间修养工资会从工资里扣吗
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不会,工伤治疗修养期间属于停工留薪,是劳动者工伤后的政策待遇,以医生的病假条为准,病假期间享受原工资不变,公司按月发放。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受...