病假和医疗期的区别是怎样的
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医疗期是法律概念,病假更多是生理上的概念。医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息不得解...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>医疗期与病假的区别有哪些
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1、医疗期是法律概念,病假更多是生理上的概念。 法律上,医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对医疗期和病假有什么区别,医疗期和病假哪个工资高?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合作医疗和医保的区别
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工期顺延和工期延误有什么区别
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唐婵娟律师|专职律师,5年经验在线咨询病假期和医疗期是有区别的吗
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医疗期是法律概念,病假更多的是生理概念。医疗期是指企业职工因病或非因公负伤停止工作,不得解除劳动合同的期限。病假是指劳动者本人因病或非工伤需要停止工作和医疗时,给予一定的医疗假期。...
江西在线咨询顾问团咨询我>>医疗期和病假是哪些关系
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依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的第2条:“医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>医疗期间工资和病假工资的区别,公司怎么算工资呢?
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“劳动合同、集体合同均未约定的,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定,协商结果应签订工资集体协...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
医疗期和病假有什么区别,医疗期和病假哪个工资高?,律师怎么看
医疗事故罪与非法行医罪有什么区别
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工地突发疾病医疗费用谁承担
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询农村医保和大学生医保有什么区别
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询病假和医疗期的区别主要有哪些
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1、医疗期是法律概念,病假更多是生理上的概念。 法律上,医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限,医疗期的长短有法定标准。 病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>病假和医疗期的区别是怎样的
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病假和医疗期的区别是怎样的 1、医疗期是法律概念,病假更多是生理上的概念。 法律上,医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限,医疗期的长短有法定标准。 病假,是指劳动...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对医疗期和病假有什么区别,医疗期和病假哪个工资高?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
个体工商户的雇工可否享有医疗期和病假工资
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根据您叙述的情况,如果您和单位之间存在合法的劳动合同,可以享受法律规定的医疗期以及病假工资。如果需要...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>应该如何鉴定医疗期和病假
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1、医疗期是法律概念,病假更多是生理上的概念。 法律上,医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>医疗期可以发病假工资吗
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一、公司不发工资怎么办 公司必须支付放假期间的员工工资。《工资支付暂行规定》第12条规定:“非劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>个人缴纳职工医保和居民医保的区别
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何帆律师| ,4年经验在线咨询虚假出资和抽逃出资的区别是什么
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到医疗期和病假有什么区别,医疗期和病假哪个工资高?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一个同事想要病假和医疗期的区别
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1、医疗期是法律概念,病假更多是生理上的概念法律上,医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限,医疗期的长短有法定标准。病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>请病假与医疗期有什么区别
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1、 病假就是员工患病或非因工负伤,经医生建议停止工作、治病休息的期间。员工凭借病假证明单,证明他休多久,公司给予他休多久,病假长短取决于员工病情伤势。医疗期是指员工患病或者非因工负伤停止工作、治病休...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>病假的工资要怎么算,病假医疗期
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员工病假医疗期工资待遇计算如下: 一、短期病假工资的计算: 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发(1995)309号第五十九条规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>癌症病人在医疗期间的病假工资
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要看具体情况。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>医疗期满公司又批假有病假工资吗
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一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
五险一金和医保有什么区别
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询上海病假工资医疗期标准和什么挂钩
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在上海市,员工医疗期标准与职工在本单位工作年限相挂钩,需要注意的是,此处所指的工作年限是在本单位连续工作的年限,而非累计工龄,也就是说在其他单位的工龄是不计算在内的。其具体标准为3-24个月,劳动者在...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>医疗期满继续交病假条有病假工资吗
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用人单位可以准许继续休假,也可以提前30天书面通知或者额外支付一个月工资代通知金解除劳动合同,因此解除合同,还应当按本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到医疗期和病假有什么区别,医疗期和病假哪个工资高?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
医疗期内病假工资发放标准
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司交的医保和农村医保有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询在公司法内规定中对于医疗期和病假工资有什么区别吗?
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一是效力不同。医疗期由国家规章明确规定,具有强制性,而普通病假则是用人单位和劳动者双方“沟通”确定,没有强制效力。二是保护的权益不同。医疗期保护的是劳动者工作的权利,及在医疗期内不被解雇。而普通病假则...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>长期病假医疗期,工资是否有效
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上班的按正常工资走,病假按病假工资发。劳动部劳部发[2014]15印发《实施〈劳动法〉中有关劳动合同问题的解答》的通知规定:企业中长期病休、放长假和提前退养的职工(注:固定工),仍是企业职工,与用人单...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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