个体工商户的雇工是否享受工伤保险待遇
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根据法律规定,个体工商户应当参加工伤保险,为本单位雇工缴纳工伤保险费。因此个体工商户的雇工是可以享受...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>职工医疗期内其病假工资医疗救助费依法有何享受?
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病假工资是你基本工资的百分之四十,医疗救助要根据当地规定...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对个体工商户的雇工可否享有医疗期和病假工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
个体独资和个体工商户执照区别
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询个体工商户有开户许可证吗
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何帆律师|,4年经验在线咨询医疗期和病假有什么区别,医疗期和病假哪个工资高?
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①医疗期工资待遇 《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第五条规定,企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。 《关于贯彻执行劳动法>若干问题的意见》第59条规定,职工患...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>医疗期内用病假的工资
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《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》对于6个月以内的病假待遇和6个月以上的长病假待遇分别作了规定,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>医疗期间工资和病假工资的区别,公司怎么算工资呢?
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“劳动合同、集体合同均未约定的,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定,协商结果应签订工资集体协...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
个体工商户的雇工可否享有医疗期和病假工资,律师怎么看
办理个体工商户
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询有字号和无字号的个体工商户区别
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询小微企业和个体工商户有什么区别
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询个体工商户雇佣员工工资是否合法
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根据《劳动法》的规定个体工商户的工资是根据所经营的行业以及效益自行决定,只要不低于当地的最低工资标准就是合法的,《劳动法》第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>长期病假医疗期,工资是否有效
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上班的按正常工资走,病假按病假工资发。劳动部劳部发[2014]15印发《实施〈劳动法〉中有关劳动合同问题的解答》的通知规定:企业中长期病休、放长假和提前退养的职工(注:固定工),仍是企业职工,与用人单...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对个体工商户的雇工可否享有医疗期和病假工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
个体工商户怎么改有无雇工
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有无雇员由个体工商户向工商管理局和社保局申报,审核通过后予以认定并按规定办理社保交纳费用。根据相关法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>医疗假期中的假日是否有工资
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医疗假期中的假日是有工资的,医疗假期中的假日用人单位也应当依法支付工资。医疗期是指企业职工因患病或非...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>有雇工的个体工商户怎么交社保
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有雇工的个体工商户可以通过以下方法进行缴社保: 1、注册并登录社保网站,选择“参保登记”并填写相关信...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>个体工商户开票流程
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询个体工商户可以过户变更法人吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到个体工商户的雇工可否享有医疗期和病假工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
受工伤后过医疗期了,医疗期满是否继续享受病假工资呢?
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一、病假工资 对于病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全年月平均工作天数和工作...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>职工医疗期满病假期间的工资是否扣除?
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单位的补偿金是按当月的正常工资补偿的。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>如何确定医疗期和病假工资
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病假工资的基数按照以下三个原则确定: 1、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合同(...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>个体工商户经营者能否有工资
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如果个体户与经营者之间有雇佣关系,是可以给自己发工资的。如果如果个体户与经营者之间没有雇佣关系的话,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无雇工的个体工商户如何判定
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个体工商户是指经合法登记,以个人财产或家庭财产进行经营的民事主体。个体工商户实际上与自然人(户)是一...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
个体工商户年报怎么报
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郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询个体工商户在哪里申报个税
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期的员工是否可以享受病假工资
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试用期病假工资怎么计算 《劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知》: 职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>个体工商户雇工是否要买社保
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凡是有雇工的个体工商户,必须按照国家规定给予缴纳社会保险,包括养老保险。不缴费或者不足额按时缴费的,依法接受处罚。 根据社会保险法规定: 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到个体工商户的雇工可否享有医疗期和病假工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有雇工的个体工商户如何参加工伤保险
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有雇工的个体工商户参加工伤保险应自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询个体工商户的雇工受伤的,是否属于工伤?
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根据《劳动合同法》的规定,用人单位的范围是相当广泛的,律师事务所、会计师事务所、基金会、个体工商户等都在其范围之内,它们与员工之间的关系都是劳动关系。同时,《工伤保险条例》第二条也规定:“中华人民共和...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>农民工是否享有医疗期,不同医疗期内病假能否合并计算
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一、农民工是否享有医疗期 根据《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》(国务院令第87号第19条)规定,农民工患病或非因工负伤,企业应当根据劳动合同期限长短给予3-6个月的停工医疗期。停工医疗期间的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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