公司如何解决癌症员工
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公司对于无法胜任工作任务的罹患癌症的员工,可以在支付相应工资的情况下接触与其的劳动合同。《劳工合同法...
工伤纠纷中如何给公司解决问题的建议
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工伤纠纷中公司解决问题可将发生的争议提交至仲裁委员会,仲裁委员会受理后选定仲裁员组成仲裁庭,在双方当...
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建筑工程欠款纠纷如何解决
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公司间合同纠纷如何快速解决
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公司破产后员工工伤待遇问题,如何解决?员工工伤赔偿纠纷如何处理
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应当依照《工伤保险条例》规定的工伤待遇标准从企业破产财产中优先支付。《企业破产法》第四十八条债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。 债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,...
员工与公司发生的纠纷怎么解决?
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员工与公司有纠纷,属于劳动纠纷的,可以通过双方协商、向劳动争议调解组织申请调解、向劳动争议仲裁委员会...
员工和公司发生纠纷找哪里解决
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员工和公司发生纠纷可以通过以下途径解决: 1、内部调解:员工和公司可以通过公司内部的调解机构,如人力...
不明白,就问一问
员工工伤纠纷公司如何解决,律师怎么看
员工工伤公司有哪些赔偿
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如何解决债务合同纠纷
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买卖房屋纠纷如何解决
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关于工伤被公司辞退员工如何解决
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如果工伤后被公司解雇,劳动者可以申请劳动仲裁,要求单位支付双倍的经济补偿。因为法律规定,工伤后单位不得无故辞退劳动者,如果辞退是非法解除劳动合同,非法解除劳动合同的单位需要双方支付经济补偿。 具体支付...
如何解决公司拖欠员工工资
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在保护好人身安全的前提下,留好证据,进行公立救济 首先,当公民个人的人身权利、财产权利受到侵害时,一定要采取合法合理的途径,通过公力救济解决,切不可冒险行事,置身自己于危墙之下,由被害人转变成违法犯罪...
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劳务纠纷发生工伤如何解决?
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劳务纠纷发生工伤可以要求人身损害赔偿。劳务关系中受伤不能叫做工伤,只能叫人身损害,可以要求侵权方进行...
工伤事故如何解决赔偿纠纷?
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工伤事故引发赔偿纠纷,双方可以先进行协商,不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组...
公司注销员工公积金如何解决
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公司注销员工公积金可由公司提出封存申请,携带封管办的审核答复到缴存公积金的银行网点办理封存手续,由员...
如何解决家庭房产纠纷
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遗产继承纠纷如何解决
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离职员工如何解决档案纠纷
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个人档案在发生劳动纠纷离职后:在劳动合同被解除或者终止后,许多劳动者都面临着档案迁移问题,甚至有的还迫切希望知道用人单位在自己的档案里写了些什么,而不少人恰恰因此结怨“老东家”。那么,面对档案纠纷,离...
劳动用工纠纷如何解决(用工合同纠纷如何解决)
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企业员工在外地,用工合同纠纷如何解决的回答是申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件。...
因为公司经营问题,要求员工辞职,公司不批,员工该如何解决该纠纷
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劳动者和用人单位建立劳动关系,公司规模在缩小,工作量越来越大,工资越来越低,如果用人单位存在违法行为,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。劳动者辞不辞职取决于劳动...
公司倒闭员工如何办?如何解决呢?
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劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,劳动合同期限届满时,用人单...
怎样解决公司债务纠纷 公司债务纠纷如何解决
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解决公司的债务纠纷可以通过协商、调解、仲裁和诉讼等等的途径。...
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公司清算时员工如何补偿
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拖欠农民工工资如何解决
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员工和老板之间如何解决工资纠纷
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用人单位与劳动者产生劳动争议的,可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据。 有下列侵害劳动者合法...
员工与公司借款纠纷如何解决,法律有哪些规定
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员工未离职,仍在公司任职,那么可以和其进行协商,通过扣除他每月的工资的一部分来进行分期还款。除此之外,还可以向法院提起诉讼。通过法院起诉方式解决的,需要提供能有效证明借贷关系的借条或者欠条,但是要注意...
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金融公司诈骗员工如何解决
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金融公司诈骗员工是否牵连,要看是否对犯罪行为明知而参与。如果对于犯罪完全是不知情的,那么不构成犯罪。...
房地产合同纠纷如何解决
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工伤赔偿,如何解决赔偿纠纷?
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工伤事故赔偿纠纷属于用人单位与劳动者之间的纠纷,可以通过与用人单位协商、向调解机构、劳动争议仲裁委员会、仲裁裁决、向人民法院解决;工伤职工与社会保险机构的纠纷,可以通过行政复议、行政诉讼等方式解决。...
如何解决工伤保险待遇纠纷
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人身损害赔偿司法解释12条:无论用人单位是否为其雇工缴纳工伤保险费,只要劳动者发生工伤事故,首先应按照国务院的《工伤保险条例》的相关规定请求工伤保险赔偿,不能直接对用人单位提起人身损害赔偿的民事诉讼,...