如何解决工伤保险待遇纠纷

大家都在问查看更多

• 问工伤保险待遇纠纷怎么解决？
  

  1、协商 当用人单位与劳动者因是否构成工伤，以及工伤待遇如何结付发生争议时，双方当事人可以通过谈判、磋商，从而达成共识解决争议。协商是在双方当事人自愿、平等的条件下进行的，协商所达成的协议一般都能自动履行。 2、调解 一般是指在第三方的主持下，在查明事实、明辨是非的基础上，规劝说服争议的双方当事人互相谅解，自然协商，达成协议，从而使工伤保险争议得以解决的方式。调解有利于双方对协议的履行，但是，调解不是处理工伤保险争议的必经程序，当双方当事人或一方当事人不愿进行调解时，他们可直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 3、仲裁 是由第三方对当事人之间发生的工伤保险争议，在尊重事实的情况下，依据法律、法规作出判断，从而解决争议的方式。对劳动争议，仲裁是必经程序，但我国对劳动争议仲裁实行一次裁决制度，因而，当事人对裁决不服的，还可以依法向人民法院提起诉讼。 4、诉讼 是由人民法院依法对工伤保险争议案件进行审理和判决的司法活动。诉讼是工伤保险争议得以解决的最终的最有效力的方式。

• 问工伤保险待遇纠纷怎么解决
  

  人单位为职工办理停止参加工伤保险手续，在停保之后工伤职工应享受的工伤待遇由用人单位按照《工伤保险条例》有关规定标准支付。本案中，原告受伤时虽系工伤参保职工，但被告于2013年12月已对原告停止参保，故原告的各项工伤保险待遇均应当由被告支付。

• 问如何对待工伤保险待遇纠纷
  

  工伤保险待遇是指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿，其作用是使伤残者的医疗、生活有保障，使工亡者的遗属的基本生活得到保障。工伤保险待遇纠纷流程如下： 1、提出工伤认定申请; 2、进行劳动能力鉴定申请; 3、申报工伤保险待遇。

相关法律短视频查看更多

• 1'13
  工程施工合同纠纷如何解决

  888人已观看

• 1'19
  遗产纠纷如何解决

  1,943人已观看

• 1'07
  如何解决房产纠纷

  580人已观看

• 1'18
  建筑工程欠款纠纷如何解决

  666人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤保险待遇纠纷

  241人已浏览

• 
  工伤保险与工伤保险待遇纠纷

  415人已浏览

• 
  发生工伤保险待遇纠纷要如何处理

  180人已浏览

• 
  工伤保险待遇纠纷诉讼费

  582人已浏览